社会福祉法人育美会桜ケ丘保育園
青森県弘前市桜ヶ丘4丁目2-2
| 求人番号 | 02030-09017551 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年12月31日 |
青森県弘前市の社会福祉法人育美会桜ケ丘保育園では、看護師を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年10月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。
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このページの情報は「弘前公共職業安定所 」の情報で、求人番号は「02030-09017551」です。
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 職種 |
看護師 |
|---|---|
 仕事内容 |
○乳幼児(0歳児～5歳児)の保育を行う当園において・保育補助・園児の病気や怪我などの応急手当・園児の健康チェック(検温、視診など)・服薬介助・医療機関との連携業務・保護者のメンタルケアや健康相談・衛生、疾病予防の指導・保健だよりの作成など〇平時は保育補助に従事していただきます。(保健室待機業務ではありません)変更範囲:変更なし |
 分類・施設名 |
分類：児童福祉事業 施設・会社名：社会福祉法人育美会桜ケ丘保育園 特徴
当園では、子どもの最善の利益と子どもの福祉の増進に努め、あかるく、すなおに、すこやかにをモットーに家庭のようなあたたかな環境の中で保育をしている。
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 雇用形態 |
正社員以外（区分：フルタイム）／臨時看護師 雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）正社員登用の有無
・正社員登用あり・過去3年間の実績：1名登用 契約更新の有無
・あり（原則更新）
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 給与 |
月給181,160円～193,880円
基本給
165,360円～178,080円
定額的に支払われる手当 特殊業務手当：7,800円～7,800円保育士等改善手当：8,000円～8,000円 手当等の補足
処遇改善一時金他(前年度実績あり)金額418,343円(前年度実績)
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 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績
前年度実績：あり 1月あたり1,590円～1,590円（前年度実績）賞与実績
前年度実績：あり 年2回 計 1.65ヶ月分(前年度実績)
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 予想年収 |
217.4万円～232.7万円
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 待遇 |
通勤手当
29,000円加入保険
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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 勤務時間 |
・休憩時間：60分 ・時間外労働：あり 5時間 勤務時間の補足
年間変形労働時間制休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:その他その他:*年末年始*年32日の平日休日 |
 休日・休暇 |
年間休日：105日 労働日数（月平均）：21.6日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
 応募要件
|
免許・資格
必須：看護師、必須：准看護師、必須：保健師※必須のいずれかの資格を所持で可。 年齢
不問 学歴
不問
経験等
不問
PCスキル ワードで文章作成が出来る方 |
 勤務地 |
〒036-8241 青森県弘前市桜ヶ丘4丁目2－2 アクセス
ＪＲ 弘前駅から車で20分転勤・異動
転勤の可能性：なし |
 試用期間 |
試用期間なし 3ヶ月 ※試用期間中の条件：同条件 |
 制度等 |
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 設備等 |
|
 実績・規則等 |
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 求人のポイント |
|
*行事による休日出勤がある場合は、休日手当で対応しています。(最大年1回～2回)*休日保育による休日出勤があった場合は、振替休日で対応しています。(あった場合最大年7回)*通勤手当は通勤距離に応じて支払ます。*マイカー通勤可:無料駐車場あり*有期雇用契約上限:有(通算契約期間5年/更新回数4回)*事前連絡の際、面接日時を連絡いたします。履歴書・職務経歴書・紹介状・免許証(写し)を面接時に持参してください。【ハローワークからのお知らせ】求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。(労働基準法第15条第1項に基づく)
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| 募集期限(紹介期限) | 2025年12月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：欠員補充のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒036-8241 青森県弘前市桜ヶ丘4丁目2－2 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法
電話 |
| 求人番号 | 02030-09017551 |
| 受理安定所 | 弘前公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
| 事業所・施設名 | 社会福祉法人育美会桜ケ丘保育園 （シヤカイフクシホウジン イクミカイ サクラガオカホイク エン） |
|---|---|
| 事業所番号 | 0203-006445-5 |
| 設立 | 昭和51年 |
| 所在地 | 036-8241 青森県弘前市桜ヶ丘4丁目2－2 |
| 事業内容 | 生後2ヶ月から就学前のお子さんの保育を行っている。また、地域のニーズに合わせて、一時預かり保育や園開放などをして地域の子育て支援にも取り組んでいる。 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：22人 |
| 従業員数(就業場所) | 22人（パート含む）
（女性15人、パート3人） |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
はい、現在お住いの住宅地を管轄している最寄りのハローワークで求職申込みを行うことで、他のエリアや他の管轄はもちろん、県内外問わず、求人の紹介や職業紹介を行ってもらえます。
また、最寄りのハローワークで求職申込み後は、他の管轄のハローワークでも利用することが可能です。 ただし注意点として、失業保険の手続き等は最寄りのハローワークで行う必要があります。
ハローワークの求人に応募する際に必ず「紹介状」が必要というわけではありません。（例えば、「オンライン自主応募」を活用する場合は不要です。）ただし、ハローワーク経由で応募する場合は、紹介状が用意されることが一般的です。
オンライン自主応募とは、ハローワークインターネットサービスのマイページを通じて直接応募することが可能な、ハローワークのサービスです。 インターネット上でマイページを登録し、直接応募することが可能なため、求職者（看護師）は最寄りのハローワークに出向く必要はありません。
ただし、雇用保険受給者の方に対する常用就職支度手当、移転費及び広域求職活動費の支給の対象とならないことや、オンライン自主応募に伴って生じるトラブル等については当事者同士で対応することが基本となるため、注意してください。
詳しくは、ハローワークインターネットサービスの「オンライン自主応募について ～求職者マイページをお持ちの方へ～」を参照してください。
ハローワークインターネットサービスにおいて「事業所の意向により公開していません」という社名（事業所名）を公開していない看護師求人は、当サイトでは「会社名非公開」で掲載しております。
会社名非公開の理由としては、「①応募者が殺到してしまうことを避けるため②特定の応募者のみを募集したいため③ハローワークの求人を見た他の会社（人材派遣会社等）からの営業電話を避けるため」などの理由により、任意で非公開にしています。
会社名非公開の求人に応募を希望する看護師の方は、求人番号を控えて、最寄りのハローワークに出向く必要があります。
ハローワークに掲載されている求人票は、基本的には事業者が提供した情報に基づいて作成されていますが、必ずしも完全に正確であるとは限りません。理由としては、事業者が変更した情報が反映されていない場合や、記載されている条件と実際の労働条件が異なる場合もあるためです。応募前に不明点や気になる点がある場合は、ハローワークの職員に確認をするか、求人票に記載された会社に直接問い合わせることがおすすめです。
・育児や介護をしながら勤務するスタッフ多数おります。学校行事や急用・急病等のお休みも対応可...
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
 応募要件 |
必須：看護師。学歴必須 高校以上。経験等：不問。 |
 勤務地 |
青森県 弘前市 |
 最寄り駅 |
弘前駅から車で5分 |
| 給与 |
時給1,575円～1,575円 |
利用者様宅を訪問し、訪問看護業務を行います。○主治医指示の基による医療行為○一般状態観察○家族への医療・介護・指導・相談業務...
期限：2026年01月31日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ弘前駅から車で20分 |
| 給与 |
月給190,000円～250,000円 |
○高齢者の健康管理、疾病予防、処置などの一般的看護業務に従事いただきます。(バイタルチェック、経管栄養、服薬管理、注射等)*...
期限：2025年12月31日 -
「発達支援」という視点を中心にすえた複合的な障害福祉事業を展開しています。利用児者の成長発...
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。学歴必須 高校以上。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
弘前駅から車で10分 |
| 給与 |
時給1,210円～1,384円 |
・心身に障害のある児童への“発達支援”の実施・医療的ケアスコアに応じたケアの実施・教材/教具の作成及び開発・放課後等デイサー...
期限：2026年02月28日 -
◆◆◆先輩スタッフの声◆◆◆職場の雰囲気としては優しいスタッフが多いです。女性スタッフも男...
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 給与 |
日給1,425円～1,550円 |
お話だけ聞いてみたい方も大歓迎です!面接という形ではなく「説明会」形式のご案内も可能です。■3人1組(看護スタッフ1名・介護...
期限：2026年01月31日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢18歳～59歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ 弘前駅から車で20分 |
| 給与 |
月給207,800円～217,800円 |
○常勤医師の指示に基づく看護業務(診療補助、療養上のお世話)○業務範囲は看護知識と看護技術の可能な範囲*夜勤勤務が出来る方(...
期限：2026年02月28日 -
当法人は、昭和54年の開設以来、特別養護老人ホームをはじめ、弘前市内に19の事業を開設し、...
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：准看護師。年齢～64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
弘前駅から車で15分 |
| 給与 |
月給212,800円～231,300円 |
デイサービス利用者に対する看護、日常生活援助業務〈主な業務〉・健康管理(検温、血圧測定等)・送迎・見守り・食事、排せつ等の日...
期限：2026年02月28日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢18歳～64歳 定年を上限。学歴不問。経験等：あれば尚可高齢者施設での看護師業務経験。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
弘前駅から車で30分 |
| 給与 |
月給180,500円～190,500円 |
(老人保健施設での看護師)・入居者様の健康管理(体調確認、バイタルサインのチェック)・医師の指示の基づく医療行為(点滴、イン...
期限：2026年01月31日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：必須看護業務経験者。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ弘前駅から車で15分 |
| 給与 |
月給197,400円～234,400円 |
サービス付き高齢者向け住宅の入居者及び併設のデイサービスセンターの利用者(高齢者)のバイタルチェック等の健康状態の把握・管理...
期限：2025年12月31日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、あれば尚可：助産師、いずれかの免許・資格で可。年齢18歳～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ 弘前駅から車で10分 |
| 給与 |
月給252,600円～354,300円 |
看護部における看護師業務,助産師業務変更範囲:変更なし
期限：2026年01月31日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：あれば尚可看護師勤務経験。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
弘南鉄道 弘前学院大前駅から車で15分 |
| 給与 |
月給266,400円～266,400円 |
・バイタル管理・服薬管理及び指導・応急処置・訪問看護、通院の対応、引率・通院スケジュール調整・各関係機関、ご家族様との連絡調...
期限：2026年01月31日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：あれば尚可看護業務経験。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 給与 |
月給190,000円～225,000円 |
○外来診療介助・検査誘導・他動脈硬化検査等*労働時間について・1日8時間を超えた部分は残業扱いです・パートタイムでの就労も可...
期限：2025年12月31日 -
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ 弘前駅から車で10分 |
| 給与 |
時給1,500円～1,830円 |
看護部における看護師業務変更範囲:変更なし
期限：2026年02月28日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢18歳～64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：必須病院・施設等での看護業務。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ弘前駅から徒歩で20分 |
| 給与 |
月給253,000円～318,200円 |
○介護老人保健施設弘前リカバリーセンター利用者の健康管理・疾病予防・処置等の看護業務・食事介助・服薬介助ほか*就業時間(1)...
期限：2026年02月28日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：准看護師。年齢～61歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
弘前駅から車で5分 |
| 給与 |
月給175,000円～270,000円 |
○診療の補助等、看護業務一般※日勤帯のみでの仕事になります。変更範囲:変更なし
期限：2025年12月31日 -
当法人は、昭和54年の開設以来、特別養護老人ホームをはじめ、弘前市内に19の事業を開設し、...
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：准看護師。年齢～64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
弘前駅から車で20分 |
| 給与 |
月給212,800円～231,300円 |
デイサービス利用者に対する看護、日常生活援助業務〈主な業務〉・健康管理(検温、血圧測定等)・送迎・見守り・食事、排せつ等の日...
期限：2026年02月28日 -
企業理念「親孝行」私たちは利用者の方々に「自分の親のように思う心」を持ちながら接します。「...
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢～64歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
弘前駅から徒歩で15分 |
| 給与 |
月給320,000円～320,000円 |
定員60名の住宅型有料老人ホームです。有料老人ホームの入居者様の健康管理等の管理業務を行っていただきます。・入居者様のバイタ...
期限：2026年02月28日 -
有給取得等、働きやすい環境を整備します試用期間後は昇給勤務時間は相談に応じますキャリアパス...
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 給与 |
時給1,060円～1,600円 |
○「ショートステイすこや家」において利用者の看護及び介護業務《主な業務》・機能訓練・巡回や必要な処置・移動・食事・入浴・排泄...
期限：2025年12月31日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢～61歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
弘前駅から車で5分 |
| 給与 |
月給200,000円～290,000円 |
○診療の補助等、看護業務一般※日勤帯のみでのお仕事になります。変更範囲:変更なし
期限：2025年12月31日 -
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
弘南鉄道 聖愛中高前駅から車で5分 |
| 給与 |
月給204,000円～210,000円 |
○令和8年2月開園予定の特別養護老人ホーム定員29名において、看護業務を行います。〇夜間コール対応は、外部委託のため夜間待機...
期限：2025年12月31日 -
アピールポイント・勤務希望がとりやすいので子育て中の方も大歓迎です。・有休休暇がとりやすい...
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
青森県 弘前市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ 弘前駅から車で15分 |
| 給与 |
月給208,500円～273,500円 |
入居者の看護業務全般・血圧や体温測定等のバイタルチェック・服薬の管理、指導、助言等・入居者の方からの体調や、健康に関する相談...
期限：2025年12月31日 -
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