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つるぎ町の応募可能なハローワーク看護師求人は全部で0件です。ハローワークを通じた応募にあたっては、まずは求人番号をメモしておきましょう。ハローワーク看護師求人の機能である、「気になるリスト」を使えば求人番号も含めて便利に保存できます。
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ハローワーク看護師求人の3つのメリット
圧倒的な看護師求人数
公式ハローワークから、看護師・准看護師・保健師・助産師など免許が必要な求人を厳選して掲載。常時5万件規模で、地域の病院・クリニック・介護施設など多様な求人に出会えます。
便利なお気に入り機能
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正職員・パートなど多様な雇用形態
正職員・パート/アルバイト・契約職員・会計年度任用職員・派遣・嘱託・業務委託まで幅広く掲載。日勤のみ/夜勤のみ/夜勤専従/非常勤など勤務形態も細かく選べます。
徳島県の看護師の平均年収・給与・賞与
| 平均年収 |
約482.9万円/年
|
|---|---|
| 平均月給 |
約33.2万円/月
|
| 平均賞与 |
約84.6万円/年
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出典：厚生労働省 令和6年賃金構造基本統計調査 結果の概況
※年収計算式：きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額
※すべての金額は百の位を四捨五入して約で表示しています。
2025年発表の「厚生労働省 令和6年賃金構造基本統計調査 結果の概況」では、 徳島県の看護師の平均年収は約482.9万円/年、 平均月給は約33.2万円/月、平均賞与（ボーナス）は約84.6万円という結果でした。 また、徳島県の准看護師の平均年齢は45.2歳で、平均勤続年数は12.1年です。
徳島県の看護師の離職率（病院）
| 看護職員 |
7.9%
（回答病院数：24病院）
|
|---|---|
| 新卒看護師 |
4.9%
（回答病院数：24病院）
|
| 既卒看護師 |
17.7%
（回答病院数：24病院）
|
出典：日本看護協会 2024年病院看護実態調査報告書
※看護職員は、保健師・助産師・看護師・准看護師をさす（看護補助者は含まない）
※フルタイム勤務および短時間勤務の正規雇用職員を対象とする
日本看護協会の2024年病院看護実態調査報告書では、 徳島県の看護師（看護職員）の離職率は7.9%、 新卒看護師の離職率は4.9%、 既卒看護師の離職率は17.7%の結果となりました。
徳島県の看護師の初任給（病院）
| 高卒＋3年課程の看護師 |
275,038円/月
（回答病院数：24病院）
|
|---|---|
| 大卒の看護師 |
281,763円/月
（回答病院数：23病院）
|
日本看護協会の2024年病院看護実態調査報告書では、 徳島県の看護師（看護職員）の初任給は、 高卒＋3年課程の新卒看護師で275,038円、 大卒の新卒看護師で281,763円の結果となりました。
徳島県の看護師の平均夜勤回数（病院）
| 三交代制 |
7.7回
（回答病院数：12病院）
|
|---|---|
| 二交代制 |
5.0回
（回答病院数：14病院）
|
日本看護協会の2024年病院看護実態調査報告書では、 徳島県の看護師の平均夜勤回数は、 三交代制で7.7回、 二交代制で5.0回という結果になりました。
つるぎ町の看護・医療の特徴
つるぎ町は山あいの自然に囲まれた地域であり、地形的に交通の便が限られるエリアもあることから、住民が安心して医療を受けられる体制づくりが重要視されています。特に高齢化の進行に伴い、慢性疾患や日常生活支援を目的とした看護の需要が高まっており、地域に根ざしたきめ細やかな医療が求められています。町内には規模の大きな医療機関は少ないものの、地域密着型の施設や在宅医療を支える訪問看護が活発に行われている点が特徴です。看護師には、医療的な知識に加え、患者や家族との信頼関係を築きながら生活全体を支援する視点が必要とされます。つるぎ町の看護師求人は、地域の暮らしに寄り添った働き方を志す方に適した環境といえるでしょう。
つるぎ町周辺エリアと看護師の働き方の傾向
つるぎ町は徳島県西部に位置し、周辺市町との結びつきが強いため、町内外での医療連携が重要な役割を果たしています。通勤手段としては自家用車の利用が一般的で、町外の病院や介護施設に勤務する看護師も少なくありません。地域内では日勤を中心に家庭と両立しやすい職場が多く、子育て中の方にも働きやすい環境が整っています。一方で、夜勤や専門性を磨ける環境を求める場合は、隣接する市部の医療機関でキャリアを積む選択肢もあります。さらに訪問看護や地域包括支援など、在宅領域での活動も広がりを見せており、多様な働き方が実現できる地域です。つるぎ町の看護師求人は、自身のライフスタイルや希望する働き方に合わせて柔軟に選べるのが特徴です。