角館駅 ハローワーク看護師求人

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(秋田県)JR田沢湖線、秋田内陸線「角館駅」のハロ―ワーク看護師求人を一覧で掲載しています。

仙北市

鬼川医院の看護師または准看護師求人

正職員駅近(徒歩10分)週休2日制マイカー通勤可社会保険完備
雇用アイコン雇用形態 正職員
応募アイコン応募要件 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等:あれば尚可病院ないし診療所での勤務経験。
勤務地アイコン勤務地 秋田県仙北市角館町田町下丁17
駅アイコン最寄り駅 JR角館駅から徒歩で10分
給与アイコン給与 月給200,000円~260,000円

【仕事内容】◎外来診療での看護業務・医師の指示による看護業務・外来における患者様の対応や診療補助、治療補助・医療器具の準備等・その他、付随する業務*整形外科・眼科の無床診療所(クリニック)です。長く働いていただける方を歓迎いたします。「変更の範囲:変更...

期限アイコン 期限:2024年12月31日 - ハローワーク

仙北市

株式会社桜花の里(花笑の庭)の看護職員求人

パート・アルバイト週休2日制週1日OKマイカー通勤可

原則土・日曜日は休日とします。勤務日や勤務時間は週1日、4時間程度からでも可能です。可能な...

雇用アイコン雇用形態 パート・アルバイト
応募アイコン応募要件 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴必須 高校以上。経験等:不問。
勤務地アイコン勤務地 秋田県仙北市角館町雲然山崎142-69
駅アイコン最寄り駅 JR角館駅から車で10分
給与アイコン給与 時給1,200円~1,500円

【仕事内容】ショートステイ利用者の看護や介護業務全般に従事していただきます。健康管理バイタルチェック服薬管理機能訓練食事、入浴、排泄等の介助支援施設看護の経験の無い方や、六十五歳超の方の応募も歓迎します。「変更の範囲:変更なし」

期限アイコン 期限:2024年11月30日 - ハローワーク

仙北市

株式会社東北ライフケアの看護師求人

パート・アルバイト週休2日制残業なし60歳以上・シニア歓迎マイカー通勤可
雇用アイコン雇用形態 パート・アルバイト
応募アイコン応募要件 必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~69歳 定年を上限。学歴不問。経験等:あれば尚可経験者優遇。
勤務地アイコン勤務地 秋田県仙北市田沢湖小松字本町100-1「デイサービスもとまち」
駅アイコン最寄り駅 JR角館駅から車で7分
給与アイコン給与 時給1,280円~1,450円

【仕事内容】○デイサービス利用者の日常介護や健康管理業務全般に従事していただきます。・利用者の看護業務(健康管理、病院への付き添い等)・利用者の食事、入浴、排泄等の介助等をする事もあります。・居室清掃、ベットメーキングをする事もあります。・レクリェーシ...

期限アイコン 期限:2024年11月30日 - ハローワーク

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角館駅の応募可能なハローワーク看護師求人は全部で3件です。ハローワークを通じた応募にあたっては、まずは求人番号をメモしておきましょう。ハローワーク看護師求人の機能である、「気になるリスト」を使えば求人番号も含めて便利に保存できます。
また、求人が少ない場合は上部の「この検索条件を保存する」が便利です。

秋田県の看護師の平均年収・給与・賞与

平均年収
524.8万円/年
看護師の全国平均は約508.2万円/年です。
平均月給
34.5万円/月
看護師の全国平均は約35.2万円/月です。
平均賞与
110.6万円/年
看護師の全国平均は約85.7万円/年です。

出典:厚生労働省 令和5年賃金構造基本統計調査 結果の概況
※年収計算式:きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額
※すべての金額は百の位を四捨五入して約で表示しています。

2024年発表の「厚生労働省 令和5年賃金構造基本統計調査 結果の概況」では、秋田県の看護師の平均年収は約524.8万円/年、平均月給は約34.5万円/月、平均賞与(ボーナス)は、約110.6万円という結果でした。また、秋田県の看護師の平均年齢は44.9歳で、平均勤続年数は14.0年です。

秋田県の看護師の離職率(病院)

看護職員
7.5%
(回答病院数:31病院)
全国の離職率は11.8%です。
新卒看護師
5.6%
(回答病院数:30病院)
全国の離職率は10.2%です。
既卒看護師
14.9%
(回答病院数:30病院)
全国の離職率は16.6%です。

出典:日本看護協会 2023年病院看護実態調査報告書
※看護職員は、保健師・助産師・看護師・准看護師をさす(看護補助者は含まない)
※フルタイム勤務および短時間勤務の正規雇用職員を対象とする
※対象人数計:554,080人

日本看護協会の2023年病院看護実態調査報告書では、秋田県の看護師、助産師、保健師、准看護師を含む看護職員の離職率は7.5%、新卒看護師の離職率は5.6%、既卒看護師の離職率は14.9%の結果となりました。