大阪府熊取町の株式会社悠和(訪問看護ステーション悠和)では、訪問看護師を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年03月14日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。
オンコール対応できる方優遇
株式会社悠和(訪問看護ステーション悠和)
大阪府泉南郡熊取町野田2丁目9番1号 みのりビル2階
求人番号 | 27140-01990751 |
---|---|
有効期限 | 2025年05月31日 |
大阪府熊取町の株式会社悠和(訪問看護ステーション悠和)では、訪問看護師を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年03月14日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。
オンコール対応できる方優遇
「ハローワーク看護師求人」では、看護職(看護師、准看護師、保健師、助産師)の方向けに、ハローワークインターネットサービスに公開されている看護職等の求人情報を当サイトに転記し、より分かりやすく情報を提供しているサイトです。(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)
このページの情報は「泉佐野公共職業安定所 」の情報で、求人番号は「27140-01990751」です。
ハローワークの看護師求人へ応募される場合は、お住いの最寄りのハローワークに行き、紹介状を貰う方法や、求人によってはハローワークを介さずに「直接応募(オンライン自主応募)」できる場合もあります。公式ページも合わせてご確認いただき、応募方法を確認しましょう。
※なお、求人情報を見やすくするために情報を一部簡略化しております。詳細は公式サイトをご確認ください。
【画像が表示されている場合】
企業や施設のURLがFacebookやTwitterなどのSNSでシェアされた際に、目立つ画像として表示される「OG画像」を使用しています。雇用主の方で、画像の削除を希望される場合は、ページ中段にある「内容修正・取り下げ依頼」から申請を行ってください。
訪問看護師 | |
訪問看護業務全般・在宅利用者の健康チェック、介護、医療処置の実施・主な訪問エリア・・・熊取町、泉佐野市、貝塚市・1日4~5件程度*訪問看護は病院勤務とは違った苦難も実際ありますが、共に考え、悩み、解決に向けて全体でフォローしていきますので、安心してお仕事に取り組める環境です。*訪問看護未経験の方でも、在宅看護に興味のある方は大歓迎です。変更範囲:変更なし | |
分類:助産・看護業 施設・会社名:株式会社悠和(訪問看護ステーション悠和) 特徴
よりよいサービスが提供できるよう、スタッフのスキルUPに努め利用者様には安心感を、スタッフにはやりがいを感じてもらえるような職場作りを目指します。
|
|
正社員(区分:フルタイム) 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
|
月給230,000円~290,000円
基本給
200,000円~260,000円
定額的に支払われる手当 資格手当:20,000円~20,000円特殊業務手当:10,000円~10,000円 手当等の補足
・オンコール手当2,500円~4,000円(時間帯に応じて)・土日祝手当300円/件
|
|
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり1,500円~3,500円(前年度実績)賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
|
276.0万円~348.0万円
|
|
通勤手当
6,000円加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
|
|
(1)8時30分~17時30分
・休憩時間:60分 ・時間外労働:あり 10時間 勤務時間の補足
休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週 その他:原則土日祝は休みですが、出勤となる場合があります。 |
|
年間休日:110日 労働日数(月平均):21.2日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
|
免許・資格
必須:看護師年齢
不問 学歴
不問
経験等
不問 自動車免許
必須(AT限定可)
PCスキル 特になし |
|
〒590-0451 大阪府泉南郡熊取町野田2丁目9番1号2階 アクセス
JR阪和線 熊取駅から徒歩で20分転勤・異動
転勤の可能性:なし |
|
試用期間なし 3ヶ月 ※試用期間中の条件:同条件 |
|
|
|
|
|
|
|
|
*24h緊急対応を行っている事業所です。
夜間・休日対応できるという方は優遇します。別途手当。
不安もあると思いますが、しっかりとサポートさせて頂きます。
*少人数の事業所ですが、お互いの個性を尊重しあいながら楽しく
仕事をしていただけています。
*マイカー通勤:無料駐車場があります。
リンク切れの報告をいただき、誠にありがとうございます。以下内容を確認の上、最後に報告ボタンを押してください。
このフォームはスパムを低減するために Akismet を使っています。 データの処理方法の詳細はこちらをご覧ください。
この求人のデータ取得日は「 2025/03/14」です。
ハローワーク看護師求人サイトは、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業」の許可を受けて運営しております。また、看護師の方にハローワーク求人を広くPRするために運営しており、ご賛同いただけない事業主の方は、お手数ですが取り下げ依頼を行ってください。
また、取得日より修正が行われている場合は、大変お手数ですが、以下より修正依頼を行ってください。
このフォームはスパムを低減するために Akismet を使っています。 データの処理方法の詳細はこちらをご覧ください。
募集期限(紹介期限) | 2025年05月31日 |
---|---|
採用人数 | 1名募集 (募集理由:増員のため) |
応募書類 | ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 送付住所
大阪府泉南郡熊取町野田2丁目9番1号みのりビル2階※応募書類の返戻:あり |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒590-0451 大阪府泉南郡熊取町野田2丁目9番1号みのりビル2階 |
合否通知 | 面接後7日以内 通知方法
電話 |
求人番号 | 27140-01990751 |
受理安定所 | 泉佐野公共職業安定所 |
オンライン自主応募 | 受付:可 |
事業所・施設名 | 株式会社悠和(訪問看護ステーション悠和) (カブシキガイシャ ユウワ(ホウンモンカンゴステーション ユウワ)) |
---|---|
事業所番号 | 2714-614894-1 |
所在地 | 590-0451 大阪府泉南郡熊取町野田2丁目9番1号 みのりビル2階 |
事業内容 | 訪問看護ステーション |
URL | ホームページへ |
従業員数 | 全体:9人 |
従業員数(就業場所) | 9人(パート含む)
(女性8人、パート4人) |
組合 | 労働組合の有無:なし |
はい、現在お住いの住宅地を管轄している最寄りのハローワークで求職申込みを行うことで、他のエリアや他の管轄はもちろん、県内外問わず、求人の紹介や職業紹介を行ってもらえます。
また、最寄りのハローワークで求職申込み後は、他の管轄のハローワークでも利用することが可能です。 ただし注意点として、失業保険の手続き等は最寄りのハローワークで行う必要があります。
ハローワークの求人に応募する際に必ず「紹介状」が必要というわけではありません。(例えば、「オンライン自主応募」を活用する場合は不要です。)ただし、ハローワーク経由で応募する場合は、紹介状が用意されることが一般的です。
オンライン自主応募とは、ハローワークインターネットサービスのマイページを通じて直接応募することが可能な、ハローワークのサービスです。 インターネット上でマイページを登録し、直接応募することが可能なため、求職者(看護師)は最寄りのハローワークに出向く必要はありません。
ただし、雇用保険受給者の方に対する常用就職支度手当、移転費及び広域求職活動費の支給の対象とならないことや、オンライン自主応募に伴って生じるトラブル等については当事者同士で対応することが基本となるため、注意してください。
詳しくは、ハローワークインターネットサービスの「オンライン自主応募について ~求職者マイページをお持ちの方へ~」を参照してください。
ハローワークインターネットサービスにおいて「事業所の意向により公開していません」という社名(事業所名)を公開していない看護師求人は、当サイトでは「会社名非公開」で掲載しております。
会社名非公開の理由としては、「①応募者が殺到してしまうことを避けるため②特定の応募者のみを募集したいため③ハローワークの求人を見た他の会社(人材派遣会社等)からの営業電話を避けるため」などの理由により、任意で非公開にしています。
会社名非公開の求人に応募を希望する看護師の方は、求人番号を控えて、最寄りのハローワークに出向く必要があります。
ハローワークに掲載されている求人票は、基本的には事業者が提供した情報に基づいて作成されていますが、必ずしも完全に正確であるとは限りません。理由としては、事業者が変更した情報が反映されていない場合や、記載されている条件と実際の労働条件が異なる場合もあるためです。応募前に不明点や気になる点がある場合は、ハローワークの職員に確認をするか、求人票に記載された会社に直接問い合わせることがおすすめです。
平均年収 | 約284.1万円~358.9万円/年 |
---|---|
平均月給 |
約23.7万円~29.9万円/月
|
平均時給 |
約1,676円~2,002円/時
|
※2025年3月15日現在、ハローワークに掲載中の看護師求人情報から平均値を算出しています。
その他の株式会社悠和(訪問看護ステーション悠和)の看護師求人はありません。
各病棟での夜勤専従者の募集です。初回2回程度日勤業務8:30~17:00(60分休憩)あり...
正職員 | |
必須:看護師。年齢18歳~59歳 定年を上限。学歴必須 専修学校以上。経験等:あれば尚可病院での勤務経験者歓迎。 | |
大阪府 熊取町 | |
JR阪和線 熊取駅から徒歩で8分 | |
月給240,900円~283,900円 |
・病棟において看護業務など・付随する業務全般業務変更:変更なし
期限:2025年05月31日 - ハローワーク
正職員 | |
必須:看護師。年齢~64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:不問。 | |
大阪府 熊取町 | |
JR阪和線 熊取駅から車で10分 | |
月給259,080円~267,450円 |
特別養護老人ホームにて入居者の健康管理(日々の健康チェック、医療処置など)変更の範囲:法人の定める看護業務
期限:2025年04月30日 - ハローワーク
正職員、契約職員、その他・正社員以外 | |
必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等:不問。 | |
大阪府 熊取町 | |
JR阪和線 熊取駅から車で10分 | |
時給197,400円~204,450円 |
◇診療所看護師業務、その他付随する業務変更範囲:変更なし
期限:2025年04月30日 - ハローワーク
パート・アルバイト | |
必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等:不問。 | |
大阪府 熊取町 | |
JR阪和線 熊取駅から徒歩で25分 | |
時給1,800円~2,000円 |
利用者宅へ訪問し、看護業務を行う。・健康状態のアセスメント・日常生活の支援・心理的な支援・医療的ケア変更の範囲:変更なし
期限:2025年03月31日 - ハローワーク
パート・アルバイト | |
必須:准看護師、必須:看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~59歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:不問。 | |
大阪府 熊取町 | |
JR阪和線 熊取駅から徒歩で8分 | |
時給1,750円~2,000円 |
デイケアでの看護師・准看護師業務業務変更:変更なし
期限:2025年03月31日 - ハローワーク
正職員 | |
必須:看護師。年齢18歳~59歳 定年を上限。学歴必須 専修学校以上。経験等:不問。 | |
大阪府 熊取町 | |
JR阪和線 熊取駅から徒歩で8分 | |
月給240,900円~323,900円 |
病棟(急性期)での患者さまの看護※夜勤月平均4回程度休日(日祝日)出勤月1回程度業務変更:変更なし
期限:2025年05月31日 - ハローワーク
なかま(入所者)と日々関わる中で、ジェスチャー、表情、手話等様々な表現方法を使う為、自然と...
パート・アルバイト | |
必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等:必須必須技術:採血・点滴・簡単な処置あれば尚可:福祉施設での看護業務。 | |
大阪府 熊取町 | |
JR 熊取駅から車で20分 | |
時給1,820円~1,820円 |
重度・重複聴覚障害者(障害者支援施設の入所者)の日常的な体調管理、服薬管理、通院支援、他に週4日程度の診療所業務変更範囲:変...
期限:2025年04月30日 - ハローワーク
社会福祉法人和光福祉会では、ご利用者の方が可能性を求めて、充実した人生を過ごしてもらうこと...
パート・アルバイト | |
必須:看護師。学歴不問。経験等:必須看護師としての実務経験1年以上。 | |
大阪府 熊取町 | |
JR阪和線 熊取駅から車で10分 | |
時給1,550円~1,550円 |
◇35名程度の障がいを持たれる方の入所施設にての看護業務・通院同行や服薬管理・ドクターとの連絡調整等あります。・AT車で通院...
期限:2025年04月30日 - ハローワーク
急募!!2023年3月開業です!今までの経験を生かして活躍して頂ける方、未経験でもやる気満...
パート・アルバイト | |
必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等:あれば尚可介護経験あれば尚可未経験可。 | |
大阪府 熊取町 | |
JR阪和線 熊取駅・日根野駅から車で10分 | |
時給1,350円~1,500円 |
・通所介護における看護業務(バイタルサイン測定、利用者の健康管理)・計画書作成・デイサービスにおける身体介助、生活援助※20...
期限:2025年04月30日 - ハローワーク
愛情をもって子供たちひとりひとりときちんと向き合って接していただける方。成長したいという向...
パート・アルバイト | |
必須:看護師。年齢~59歳 定年を上限。学歴不問。経験等:あれば尚可看護師としての実務経験。 | |
大阪府 熊取町 | |
JR阪和線 熊取駅から徒歩で10分 | |
時給1,600円~1,600円 |
2019年度から新たに認定こども園としてスタートしました!広い園庭で子ども達が発達していく姿を一緒に感じ、働きましょう!看護...
期限:2025年03月31日 - ハローワーク
30代~60代の幅広いスタッフが、仲良く働いています。有給休暇も取得しながらワークライフバ...
正職員 | |
必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等:あれば尚可訪問看護訪問介護介護障がい者支援ケアマネ等。 | |
大阪府 熊取町 | |
水間鉄道 水間観音駅から徒歩で25分 | |
月給245,000円~400,000円 |
・利用者様宅へ訪問し、医師の発行した「訪問看護指示書」の内容に基づき、看護サービスを提供していただきます。(軽度精神障害含む...
期限:2025年04月30日 - ハローワーク
パート・アルバイト | |
必須:看護師。年齢~59歳 定年を上限。学歴必須 専修学校以上。経験等:不問。 | |
大阪府 熊取町 | |
JR阪和線 熊取駅から徒歩で8分 | |
時給2,000円~2,000円 |
病棟・外来での看護師業務業務変更:変更なし
期限:2025年05月31日 - ハローワーク
正職員 | |
必須:看護師。年齢18歳~59歳 定年を上限。学歴必須 専修学校以上。経験等:不問。 | |
大阪府 熊取町 | |
JR阪和線 熊取駅から徒歩で8分 | |
月給240,900円~323,900円 |
地域医療相談室における業務全般業務変更:変更なし
期限:2025年03月31日 - ハローワーク
パート・アルバイト | |
必須:看護師。年齢~59歳 定年を上限。学歴不問。経験等:あれば尚可看護師としての実務経験。 | |
大阪府 熊取町 | |
JR阪和線 熊取駅から徒歩で18分 | |
時給1,600円~1,600円 |
私たち学校法人誠優学園は、2022年4月より新たに熊取町西保育所の運営を引き継がせていただくことになりました。《子どもを真ん...
期限:2025年03月31日 - ハローワーク
正職員 | |
必須:准看護師、必須:看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢~59歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:不問。 | |
大阪府 熊取町 | |
JR阪和線 熊取駅から徒歩で8分 | |
月給215,800円~283,900円 |
看護師・准看護師業務業務変更:変更なし
期限:2025年03月31日 - ハローワーク
正職員 | |
必須:看護師。年齢~59歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等:必須臨床経験。 | |
大阪府 熊取町 | |
月給260,900円~313,900円 |
人工透析業務(外来)、及びその他の付随業務・診療所で来院患者に対しての予診・医師の診療介助・カルテ、薬品、衛生材料等の整理・...
期限:2025年05月31日 - ハローワーク
30代~60代の幅広いスタッフが、仲良く働いています。有給休暇も取得しながらワークライフバ...
パート・アルバイト | |
必須:看護師、必須:准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等:あれば尚可訪問看護訪問介護介護障がい者支援教育関係。 | |
大阪府 熊取町 | |
水間鉄道 水間観音駅から徒歩で25分 | |
時給1,600円~4,000円 |
・利用者様宅へ訪問し、医師の発行した「訪問看護指示書」の内容に基づき、看護サービスを提供していただきます。(軽度精神障害含む...
期限:2025年04月30日 - ハローワーク
パート・アルバイト | |
必須:看護師。学歴必須 高校以上。経験等:必須臨床経験。 | |
大阪府 熊取町 | |
月給1,688円~1,954円 |
◇人工透析業務(外来)、及びその他の付随業務・診療所で来院患者に対しての予診・医師の診療介助・カルテ、薬品、衛生材料等の整理...
期限:2025年05月31日 - ハローワーク
訪問看護は、利用者の自宅で看護サービスを提供する仕事です。主に看護師は、病院の訪問看護を行う部門や、訪問看護ステーション等に勤務し、患者の自宅を訪れて医師の指示書に基づいた医療ケアを提供します。
初めて訪問看護を行う看護師の方は、利用者への看護体制が個人主体の「受け持ち制」か、チームで複数関わる「分業制」かを確認することがおすすめです。
1日の訪問件数は、各事業所によって異なります。一般的には、1日多くても4件~5件程度が一般的でしょう。
看護師が勤務する職場によってオンコール体制が異なります。そのため、オンコールの有無や自身が担当する訪問エリアについて、事前に確認しておきましょう。
看護師が勤務する病院や訪問看護ステーションによって、訪問時の移動手段は異なります。社用車や自家用車、自転車、公共交通機関など、どの移動手段を使用するのかを確認しておきましょう。