石川県 皮膚科クリニックのハローワーク看護師求人

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加賀市

加賀いけだ皮膚科の山代温泉北部に新規オープンする皮膚科クリニックの看護師求人

正職員週休2日制オープニングスタッフマイカー通勤可

2025年春に加賀市文化会館となりで新規開業する保険診療主体の皮膚科クリニックです。30代...

雇用アイコン雇用形態 正職員
応募アイコン応募要件 必須:看護師。年齢~44歳 キャリア形成。学歴必須 高校以上。経験等:不問。
勤務地アイコン勤務地 石川県加賀市山代温泉北部1丁目28
給与アイコン給与 月給231,000円~300,000円

【仕事内容】【新規開業オープニングスタッフ募集】◎2025年4月採用予定2025年春、加賀市文化会館となりに新規オープンする皮膚科・小児皮膚科・アレルギー科・美容皮膚科を標榜する保険診療主体の皮膚科クリニックです。幅広い皮膚科の知識、手技を学びたい方に...

期限アイコン 期限:2024年12月31日 - ハローワーク

小松市 期限間近

医療法人社団明輝太陽会あさい皮膚科クリニックの看護師(パート)求人

パート・アルバイト週休2日制マイカー通勤可
雇用アイコン雇用形態 パート・アルバイト
応募アイコン応募要件 必須:看護師。年齢~59歳 定年を上限。学歴不問。経験等:必須看護業務経験者。
勤務地アイコン勤務地 石川県小松市吉竹町4丁目222番地
駅アイコン最寄り駅 小松駅から車で10分
給与アイコン給与 時給1,300円~1,400円

【仕事内容】診療所における看護業務*皮膚科外来の看護業務、医師診断の補助、医療器具のメンテナンス、慢性皮膚疾患の生活指導等*本院は美容皮膚科診療を行っています。美容に興味のある方歓迎します。*繁忙時は受付補助の業務をすることがあります。業務の変更範囲:...

期限アイコン 期限:2024年11月30日 - ハローワーク

小松市 期限間近

医療法人社団明輝太陽会あさい皮膚科クリニックの看護師(正社員)求人

正職員週休2日制マイカー通勤可社会保険完備
雇用アイコン雇用形態 正職員
応募アイコン応募要件 必須:看護師。年齢~59歳 定年を上限。学歴不問。経験等:必須看護業務経験者。
勤務地アイコン勤務地 石川県小松市吉竹町4丁目222番地
駅アイコン最寄り駅 小松駅から車で10分
給与アイコン給与 月給210,000円~290,000円

【仕事内容】診療所における看護業務*皮膚科外来の看護業務、医師診断の補助、医療器具のメンテナンス、慢性皮膚疾患の生活指導等*本院は美容皮膚科診療を行っています。美容に興味のある方歓迎します。*繁忙時は受付補助の業務をすることがあります。業務の変更範囲:...

期限アイコン 期限:2024年11月30日 - ハローワーク

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石川県 皮膚科クリニックの応募可能なハローワーク看護師求人は全部で3件です。ハローワークを通じた応募にあたっては、まずは求人番号をメモしておきましょう。ハローワーク看護師求人の機能である、「気になるリスト」を使えば求人番号も含めて便利に保存できます。
また、求人が少ない場合は上部の「この検索条件を保存する」が便利です。

石川県の看護師の平均年収・給与・賞与

平均年収
493.0万円/年
看護師の全国平均は約508.2万円/年です。
平均月給
33.6万円/月
看護師の全国平均は約35.2万円/月です。
平均賞与
78.6万円/年
看護師の全国平均は約85.7万円/年です。

出典:厚生労働省 令和5年賃金構造基本統計調査 結果の概況
※年収計算式:きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額
※すべての金額は百の位を四捨五入して約で表示しています。

2024年発表の「厚生労働省 令和5年賃金構造基本統計調査 結果の概況」では、石川県の看護師の平均年収は約493.0万円/年、平均月給は約33.6万円/月、平均賞与(ボーナス)は、約78.6万円という結果でした。また、石川県の看護師の平均年齢は42.7歳で、平均勤続年数は10.1年です。

石川県の看護師の離職率(病院)

看護職員
8.9%
(回答病院数:46病院)
全国の離職率は11.8%です。
新卒看護師
5.4%
(回答病院数:46病院)
全国の離職率は10.2%です。
既卒看護師
8.9%
(回答病院数:45病院)
全国の離職率は16.6%です。

出典:日本看護協会 2023年病院看護実態調査報告書
※看護職員は、保健師・助産師・看護師・准看護師をさす(看護補助者は含まない)
※フルタイム勤務および短時間勤務の正規雇用職員を対象とする
※対象人数計:554,080人

日本看護協会の2023年病院看護実態調査報告書では、石川県の看護師、助産師、保健師、准看護師を含む看護職員の離職率は8.9%、新卒看護師の離職率は5.4%、既卒看護師の離職率は8.9%の結果となりました。

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