ふれあい(株)・看護師又は准看護師/副業可・兼業可パート・バイト求人募集(福島県郡山市)

ふれあい株式会社

パート・アルバイトオンライン自主応募可(直接応募可)残業なしマイカー通勤可
求人番号07040-16363351
有効期限2025年11月30日

ふれあい株式会社の「看護師又は准看護師/副業可・兼業可」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

         

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福島県郡山市の看護師の平均年収・給与・時給

平均年収
259.6万円~326.3万円/年
平均月給
21.6万円~27.1万円/月
平均時給
1,295円~1,513円/時間

※2025年12月6日現在、ハローワークに掲載中の看護師求人情報から平均値を算出しています。


募集要項

ふれあい株式会社の「看護師又は准看護師/副業可・兼業可」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

職種 看護師又は准看護師/副業可・兼業可
仕事内容 デイセンター内での看護業務全般を担当していただきます。・利用者様のバイタルチェック、見守り・介護補助業務*利用者様は、要介護度の低い方が中心です。※Wワーク可能です。※週2~3日の勤務です。【65歳以上応募歓迎(60@)(65@)(求人票の条件と異なる場合があります。)(変更範囲:変更なし)
分類・施設名 ■分類:老人福祉・介護事業
■施設・会社名:ふれあい株式会社
【特徴】
高齢者、職員同士のふれあいあふれる職場です。残業や休日出勤もなく、ハンデを抱えた方でも働きやすい職場づくりを心がけています。
雇用形態 パート労働者(パート)
【雇用期間】
雇用期間の定めなし
【正社員登用の有無】
・正社員登用あり
・過去3年間の実績:実績あり:1名
給与 時給1,150円~1,300円
【基本給】
1,150円~1,300円
【定額的に支払われる手当】
-
昇給・賞与 昇給:あり 賞与:なし
【昇給実績】
前年度実績:あり 1時間あたり50円~100円(前年度実績)
待遇
【通勤手当】
4,000円
【加入保険】
労災保険
勤務時間 (1)8時50分~16時10分
・休憩時間:60分
・時間外労働:なし 
【勤務時間の補足】
週2回から相談可週2日~週4日労働日数について相談可休日:土曜日,日曜日,その他週休二日制:毎週
休日・休暇 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):3日
応募要件
【免許・資格】
必須:看護師、必須:准看護師
※必須のいずれかの資格を所持で可。
【年齢】
制限あり~64歳 定年を上限
【学歴】
不問
【経験等】
不問
勤務地 〒963-0551
福島県郡山市喜久田町菖蒲池22-517
【アクセス】
郡山駅から車で20分
【転勤・異動】
転勤の可能性:なし
試用期間 試用期間なし 2週間
※試用期間中の条件:異なる
時給:1,100円
制度等
  • 退職金共済:未加入
  • 定年制:あり 一律 65歳
  • 再雇用制度:なし 
  • 退職金制度:なし 
設備等
  • マイカー通勤:可 駐車場:あり
  • 社宅・看護寮:なし
  • 託児所等:なし 
実績・規則等
  • 育児休業取得実績:なし
  • 介護休業取得実績:なし
  • 看護休暇取得実績:なし
  • 就業規則(フルタイム):あり
  • 就業規則(パート):あり
関連タグ

求人の特記事項

*昼食は会社負担で準備します。*マイカー通勤:無料駐車場あり*雇用条件により有給休暇、加入保険が異なります。

選考・応募要項

ふれあい株式会社の「看護師又は准看護師/副業可・兼業可」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

募集期限(紹介期限) 2025年11月30日
採用人数 1名募集 
(募集理由:欠員補充のため)
応募書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
【送付住所】
福島県郡山市喜久田町菖蒲池22-517
※応募書類の返戻:あり
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考場所 〒963-0551 福島県郡山市喜久田町菖蒲池22-517
合否通知 面接後5日以内
【通知方法】
郵送,電話
求人番号 07040-16363351
受理安定所 郡山公共職業安定所
オンライン自主応募 受付:可

ふれあい株式会社の会社・施設情報

事業所・施設名 ふれあい株式会社
(フレアイカブシキガイシャ)
事業所番号 0704-614505-9
設立 平成21年
所在地 963-0551
福島県郡山市喜久田町菖蒲池22-517
従業員数 全体:12人
従業員数(就業場所) 7人(パート含む)
(女性5人、パート4人)
組合 労働組合の有無:なし
 

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