セントケア神奈川株式会社セントケア相模原の訪問入浴看護師/週1回~OK/曜日固定可(兼業可)のパート・アルバイト求人募集(神奈川県相模原市)

セントケア神奈川株式会社セントケア相模原

パート・アルバイト高時給(2000円以上)駅近(徒歩10分)週休2日制週1日OK残業なしブランク可・歓迎未経験可・歓迎主婦(主夫)・ママ看護師歓迎・活躍中
求人番号14090-10758441
有効期限2024年10月31日

セントケア神奈川株式会社セントケア相模原の「訪問入浴看護師/週1回~OK/曜日固定可(兼業可)」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

         

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神奈川県相模原市の看護師の平均年収・給与・時給

平均年収
328.5万円~387.5万円/年
平均月給
27.5万円~32.2万円/月
平均時給
1,719円~1,895円/時間

※2024年11月25日現在、ハローワークに掲載中の看護師求人情報から平均値を算出しています。


募集要項

セントケア神奈川株式会社セントケア相模原の「訪問入浴看護師/週1回~OK/曜日固定可(兼業可)」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

職種 訪問入浴看護師/週1回~OK/曜日固定可(兼業可)
仕事内容 ブランクのある方、Wワーク等歓迎訪問入浴オペレーター・介護スタッフと共に3名1組で、お客様宅に伺い、入浴サービスをご提供します。主にご家族からお客様の体調を把握し、入浴が可能かどうかの判断を行い、入浴前のバイタルチェック(意識呼吸、体温、血圧、脈拍)、着替え、入浴介助などをお任せします。同行研修は適正を見ながら先輩看護師に相談でき、不安もブランクも解消します。お客様一人一人にしっかり向き合い、ご本人様だけでなく、ご家族様の支えとなり、住み慣れたご自宅で安心してご入浴いただける様、安全を最優先に考えてケアを行います。「変更範囲:変更なし」
分類・施設名 ■分類:老人福祉・介護事業
■施設・会社名:セントケア神奈川株式会社セントケア相模原
【特徴】
セントケアでは福祉社会の創造を理想としています。昭和58年創業以来、サービスの質を重視し質を高めることをー貫して守り、社内教育・研修に注力しています。1401-615121-5
雇用形態 パート労働者(パート)
【雇用期間】
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年
【正社員登用の有無】
・正社員登用あり
・過去3年間の実績:1名
【契約更新の有無】
・あり(原則更新)
給与 時給2,570円~2,720円
【基本給】
2,570円~2,720円
【定額的に支払われる手当】
-
【手当等の補足】
正看護師2,720円准看護師2,570円
昇給・賞与 昇給:あり 賞与:なし
【昇給実績】
前年度実績:あり 1時間あたり0円~50円(前年度実績)
待遇
【通勤手当】
100,000円
【加入保険】
労災保険
勤務時間 (1)8時30分~17時30分
・休憩時間:60分
・時間外労働:なし 
【勤務時間の補足】

週1日~週5日
休日:日曜日,その他
週休二日制:毎週
その他:シフト制によるご希望考慮します
休日・休暇 その他、記載はありません。
応募要件
【免許・資格】
必須:看護師、必須:准看護師
※必須のいずれかの資格を所持で可。
【年齢】
不問
【学歴】
不問
【経験等】
不問
勤務地 〒252-0231
神奈川県相模原市中央区清新1-1-12相模原丸正ビル1階
【アクセス】
JR横浜線 相模原駅から徒歩で5分
【転勤・異動】
転勤の可能性:なし
試用期間 試用期間なし 3ヵ月
※試用期間中の条件:異なる
*入社後2日間は時給1,115円(採用時研修)
制度等
  • 退職金共済:未加入
  • 定年制:なし
  • 再雇用制度:なし 
  • 退職金制度:なし 
設備等
  • マイカー通勤:不可 駐車場:
  • 社宅・看護寮:なし
  • 託児所等:なし 
実績・規則等
  • 育児休業取得実績:あり
  • 介護休業取得実績:あり
  • 看護休暇取得実績:あり
  • 就業規則(フルタイム):あり
  • 就業規則(パート):あり
関連タグ

求人の特記事項

*加入保険については労働条件により法定通り加入
*年次有給休暇については労働条件により法定通り付与
*入社後2日間は時給1,115円(採用時研修)
入社1年後、無期雇用転換制度あり。
久しぶりの職場復帰、空いた時間の有効活用などなど、
お仕事を始めるきっかけは様々です。
未経験、ブランクのある方、主婦(夫)の方から
Wワークの方まで、お一人お一人に合った研修を致します。
私たちにとっては当たり前の入浴ですが、お客様にとっては、
湯舟に浸かるその10分、15分が特別なもの。
心から「気持ち良い」「楽しい」と思っていただけるような
サービスを提供するのが、私たちの大切な役目と考えます。
まずは、始めてみませんか?

選考・応募要項

セントケア神奈川株式会社セントケア相模原の「訪問入浴看護師/週1回~OK/曜日固定可(兼業可)」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

募集期限(紹介期限) 2024年10月31日
採用人数 3名募集 
(募集理由:増員のため)
応募書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所 〒252-0231 神奈川県相模原市中央区清新1-1-12相模原丸正ビル1階
合否通知 面接後3日以内
【通知方法】
郵送,電話
求人番号 14090-10758441
受理安定所 相模原公共職業安定所
オンライン自主応募 受付:不可

セントケア神奈川株式会社セントケア相模原の会社・施設情報

事業所・施設名 セントケア神奈川株式会社セントケア相模原
(セントケアカナガワ カブシキガイシャ セントケア サガ ミハラ)
事業所番号 1409-916404-8
設立 平成19年
所在地 252-0231
神奈川県相模原市中央区清新1-1-12 相模原丸正ビル1階
URL ホームページへ
従業員数 全体:1329人
従業員数(就業場所) 24人(パート含む)
(女性21人、パート22人)
組合 労働組合の有無:なし
 

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