会社名非公開の正・准看護師(エムサポート訪問看護)◆◇◆急募◆◇◆のパート・アルバイト求人募集(福岡県久留米市)

会社名非公開

パート・アルバイト週休2日制週1日OK急募残業なしダブルワークOKマイカー通勤可託児所あり
求人番号40050-10258941
有効期限2024年09月30日

会社名非公開の「正・准看護師(エムサポート訪問看護)◆◇◆急募◆◇◆」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

         

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福岡県久留米市の看護師の平均年収・給与・時給

平均年収
262.9万円~313.9万円/年
平均月給
22.0万円~26.2万円/月
平均時給
1,283円~1,492円/時間

※2024年10月6日現在、ハローワークに掲載中の看護師求人情報から平均値を算出しています。


募集要項

会社名非公開の「正・准看護師(エムサポート訪問看護)◆◇◆急募◆◇◆」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

職種 正・准看護師(エムサポート訪問看護)◆◇◆急募◆◇◆
仕事内容 ○訪問看護*久留米市近郊をエリアにしています*ご自身の車で直行直帰ができるお仕事です◎ダブルワークOK◎兼業可◎月1時間から勤務OK【子育て応援求人】●お子さんの学校・保育園行事、病気等のお休みが取れます※保育園の送迎に配慮した勤務時間の設定などもできます変更範囲:会社の定める業務
分類・施設名 ■分類:その他
■施設・会社名:会社名非公開
雇用形態 パート労働者(パート)
【雇用期間】
雇用期間の定めなし
【正社員登用の有無】
・正社員登用あり
・過去3年間の実績:なし
給与 【その他】
()
【基本給】
1,000円~3,000円
【定額的に支払われる手当】
-
【手当等の補足】
*訪問1件につき(時間額は1時間単位に換算表示)同行訪問:30分→1000円60分→1500円通常訪問:30分→1500円60分→3000円(記録時間、往復時間帯(30分程度)含めての金額)*時間帯により加算あり*電話対応加算あり*交通費1件につき200円
昇給・賞与 昇給:あり 賞与:あり
【昇給実績】
前年度実績:あり 1時間あたり1,000円~1,500円(前年度実績)
【賞与実績】
前年度実績:なし 
待遇
【加入保険】
労災保険
勤務時間
・休憩時間:0分
・時間外労働:なし 
【勤務時間の補足】
*就業時間数により休憩時間は法定通り*相談に応じます
週1日~週5日
労働日数について相談可
休日:その他
週休二日制:毎週
その他:シフトや出勤希望による※急なシフト変更も可能です
休日・休暇 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):1日
応募要件
【免許・資格】
必須:看護師、必須:准看護師
※必須のいずれかの資格を所持で可。
【年齢】
不問
【学歴】
不問
【経験等】
必須訪問看護経験1年以上
【自動車免許】
必須(AT限定可)
【歓迎スキル・資格】
訪問看護経験1年以上
【PCスキル】
簡単なExcel・Word入力
勤務地 福岡県久留米市
【転勤・異動】
転勤の可能性:なし
試用期間 試用期間なし 6ヶ月
※試用期間中の条件:同条件
制度等
  • 退職金共済:未加入
  • 定年制:なし
  • 再雇用制度:なし 
  • 退職金制度:なし 
設備等
  • マイカー通勤:可 駐車場:あり
  • 社宅・看護寮:なし
  • 託児所等:あり 
実績・規則等
  • 育児休業取得実績:該当者なし
  • 介護休業取得実績:該当者なし
  • 看護休暇取得実績:該当者なし
  • 就業規則(フルタイム):あり
  • 就業規則(パート):あり
関連タグ

求人の特記事項

*年次有給休暇の付与日数は労基法による
*就業条件により各種保険加入
◆連絡時間帯:平日・18時迄可土曜不可

選考・応募要項

会社名非公開の「正・准看護師(エムサポート訪問看護)◆◇◆急募◆◇◆」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

募集期限(紹介期限) 2024年09月30日
採用人数 2名募集 
(募集理由:増員のため)
応募書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所
合否通知 面接後7日以内
【通知方法】
郵送,電話
求人番号 40050-10258941
受理安定所 久留米公共職業安定所
オンライン自主応募 受付:不可

会社名非公開の会社・施設情報

事業所・施設名 会社名非公開
従業員数 全体:9人
従業員数(就業場所) 9人(パート含む)
(女性5人、パート4人)
組合 労働組合の有無:なし
 

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