社会福祉法人清光会(障害者支援施設清友の里)・准看護師/パート求人募集(宮崎県宮崎市)

社会福祉法人清光会(障害者支援施設清友の里)

パート・アルバイト週休2日制残業なしマイカー通勤可
求人番号45010-18198351
有効期限2025年09月30日

社会福祉法人清光会(障害者支援施設清友の里)の「准看護師/パート」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。


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宮崎県宮崎市の看護師の平均年収・給与・時給

平均年収
247.9万円~302.2万円/年
平均月給
20.6万円~25.2万円/月
平均時給
1,222円~1,407円/時間

※2025年12月7日現在、ハローワークに掲載中の看護師求人情報から平均値を算出しています。


募集要項

社会福祉法人清光会(障害者支援施設清友の里)の「准看護師/パート」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

職種 准看護師/パート
仕事内容 施設利用者の健康管理及び医療的ケア雇用期間終了後は6ヶ月毎の更新となります。変更範囲:変更なし
分類・施設名 ■分類:障害者福祉事業
■施設・会社名:社会福祉法人清光会(障害者支援施設清友の里)
【特徴】
福祉の仕事に熱意を持った職員の職場で、職場の雰囲気も良く職員の定着率は高い。
雇用形態 パート労働者(パート)
【雇用期間】
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)6ヶ月
【正社員登用の有無】
・正社員登用あり
・過去3年間の実績:なし
【契約更新の有無】
・あり(原則更新)
給与 時給1,200円~1,250円
【基本給】
1,200円~1,250円
【定額的に支払われる手当】
-
昇給・賞与 昇給:あり 賞与:なし
【昇給実績】
前年度実績:あり 1時間あたり50円~100円(前年度実績)
待遇
【通勤手当】
20,900円
【加入保険】
労災保険
勤務時間
・休憩時間:0分
・時間外労働:なし 
【勤務時間の補足】
勤務時間は相談に応じます。週4日程度労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:・勤務表による・年次有給休暇日数は求人に関する特記事項参照
休日・休暇 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):7日
応募要件
【免許・資格】
必須:准看護師
【年齢】
不問
【学歴】
不問
【経験等】
あれば尚可施設勤務経験
【歓迎スキル・資格】
施設勤務経験
勤務地 〒889-1602
宮崎県宮崎市清武町今泉甲816
【アクセス】
清武駅から車で5分
【転勤・異動】
転勤の可能性:なし
試用期間 試用期間なし 3ヶ月
※試用期間中の条件:同条件
制度等
  • 退職金共済:未加入
  • 定年制:なし
  • 再雇用制度:なし 
  • 退職金制度:なし 
設備等
  • マイカー通勤:可 駐車場:あり
  • 社宅・看護寮:なし
  • 託児所等:なし 
実績・規則等
  • 育児休業取得実績:あり
  • 介護休業取得実績:なし
  • 看護休暇取得実績:なし
  • 就業規則(フルタイム):あり
  • 就業規則(パート):あり
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求人の特記事項

【年次有給休暇日数について】年次有給休暇日数は規定に準じて付与されます【通勤手当について】給与規定に則り支給。上限20,900円ですが、1ヶ月に勤務した日数が10日以下の場合は規定の1/2の金額になります。*週の労働時間により加入保険は変わります。*応募のご連絡は、月~金曜の9:00~17:00にお願い致します。

選考・応募要項

社会福祉法人清光会(障害者支援施設清友の里)の「准看護師/パート」求人は期限が切れています。又は、有効期限内であった場合でもハローワークでの募集を取り下げています。

募集期限(紹介期限) 2025年09月30日
採用人数 2名募集 
応募書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
※応募書類の返戻:あり
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所 〒889-1602 宮崎県宮崎市清武町今泉甲816
合否通知 面接後14日以内
【通知方法】
郵送,電話
求人番号 45010-18198351
受理安定所 宮崎公共職業安定所
オンライン自主応募 受付:不可

社会福祉法人清光会(障害者支援施設清友の里)の会社・施設情報

事業所・施設名 社会福祉法人清光会(障害者支援施設清友の里)
(シヤカイフクシホウジン セイコウカイ ショウガイシャシ エンシセツ セイユウノサト)
事業所番号 4501-004514-4
設立 昭和53年
所在地 889-1602
宮崎県宮崎市清武町今泉甲816
URL ホームページへ
従業員数 全体:54人
従業員数(就業場所) 54人(パート含む)
(女性31人、パート7人)
組合 労働組合の有無:なし
 

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