鳥取県 介護支援専門員(ケアマネジャー)のハローワーク看護師求人

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大山町

医療法人佐々木医院の有床診療所での看護業務(外来・入院)【急募】求人

正職員駅近(徒歩10分)年間休日120日以上週休2日制週1日OK急募60歳以上・シニア歓迎マイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備
雇用アイコン雇用形態 正職員
応募アイコン応募要件 必須:看護師、必須:准看護師、あれば尚可:介護支援専門員(ケアマネージャー)、いずれかの免許・資格で可。年齢18歳~59歳 定年を上限。学歴不問。経験等:あれば尚可経験者優遇。
勤務地アイコン勤務地 鳥取県西伯郡大山町田中646-1
駅アイコン最寄り駅 山陰本線 中山口駅から徒歩で3分
給与アイコン給与 月給250,000円~310,000円

【仕事内容】地域に愛される診療所を目指す当院での看護業務のお仕事です。診療科は内科、婦人科、整形外科、眼科。病床あり。夜勤もお願いしたいと思っています。主な仕事の内容○外来・診療の補助・採血、注射など・訪問診療に同行(当院は在宅療養支援診療所です)○入...

期限アイコン 期限:2025年03月31日 - ハローワーク

米子市

米子市役所の会計年度任用短時間勤務職員(介護保険要介護認定調査員)求人

パート・アルバイト駅近(徒歩10分)週休2日制残業なし時短勤務(短時間勤務可)マイカー通勤可
雇用アイコン雇用形態 パート・アルバイト
応募アイコン応募要件 必須:介護支援専門員(ケアマネージャー)、必須:保健師、必須:理学療法士、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等:必須介護職員初任者研修を終了し、介護職員として1年以上の経験のある方。
勤務地アイコン勤務地 鳥取県米子市加茂町1丁目1番地
駅アイコン最寄り駅 米子駅から徒歩で10分
給与アイコン給与 月給1,141円~1,141円

【仕事内容】長寿社会課に勤務し、介護保険に関する要介護認定のため、自宅などを訪問し要介護者の状況を調査し、調査報告書を作成(パソコンを使用)する業務に従事します。*変更範囲:変更なし*受験資格等は、受験案内をご確認ください。

期限アイコン 期限:2025年02月28日 - ハローワーク

米子市 期限切れ

米子市役所の会計年度任用短時間勤務職員(介護保険要介護認定調査員)求人

パート・アルバイト駅近(徒歩10分)週休2日制残業なし時短勤務(短時間勤務可)マイカー通勤可
雇用アイコン雇用形態 パート・アルバイト
応募アイコン応募要件 必須:介護支援専門員(ケアマネージャー)、必須:保健師、必須:理学療法士、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等:必須介護職員初任者研修を終了し、介護職員として1年以上の経験のある方。
勤務地アイコン勤務地 鳥取県米子市加茂町1丁目1番地
駅アイコン最寄り駅 米子駅から徒歩で10分
給与アイコン給与 月給1,141円~1,141円

【仕事内容】長寿社会課に勤務し、介護保険に関する要介護認定のため、自宅などを訪問し要介護者の状況を調査し、調査報告書を作成(パソコンを使用)する業務に従事します。*変更範囲:変更なし*受験資格等は、受験案内をご確認ください。

注意アイコン 期限切れ:2024年11月29日 - ハローワーク

米子市 期限切れ

医療法人寛謙会の地域連携室相談員求人

正職員年間休日120日以上週休2日制オープニングスタッフプライベート充実マイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備
雇用アイコン雇用形態 正職員
応募アイコン応募要件 必須:社会福祉士、必須:精神保健福祉士、必須:介護支援専門員(ケアマネージャー)、いずれかの免許・資格で可。年齢~59歳 定年を上限。学歴不問。経験等:必須*相談業務経験2年以上*看護師については相談員業務経験不問。
勤務地アイコン勤務地 鳥取県米子市米原6丁目6-6
駅アイコン最寄り駅 JR後藤駅から徒歩で12分
給与アイコン給与 月給209,000円~316,000円

【仕事内容】○利用者様の情報管理○院内清掃○新規患者様の在宅医療導入の調整○新規患者様の自宅や老人ホームへの事前契約、ヒアリング○在宅診療にかかわる患者様の相談・支援○療養中患者様の課題解決、相談○地域医療・介護事業者との連絡調整○在宅医療推進の為の地...

注意アイコン 期限切れ:2025年01月31日 - ハローワーク

米子市 期限切れ

医療法人寛謙会の地域連携室相談員求人

正職員年間休日120日以上週休2日制オープニングスタッフプライベート充実マイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備
雇用アイコン雇用形態 正職員
応募アイコン応募要件 必須:社会福祉士、必須:精神保健福祉士、必須:介護支援専門員(ケアマネージャー)、いずれかの免許・資格で可。年齢~59歳 定年を上限。学歴不問。経験等:必須*相談業務経験2年以上*看護師については相談員業務経験不問。
勤務地アイコン勤務地 鳥取県米子市米原6丁目6-6
駅アイコン最寄り駅 JR後藤駅から徒歩で12分
給与アイコン給与 月給209,000円~275,000円

【仕事内容】○利用者様の情報管理○院内清掃○新規患者様の在宅医療導入の調整○新規患者様の自宅や老人ホームへの事前契約、ヒアリング○在宅診療にかかわる患者様の相談・支援○療養中患者様の課題解決、相談○地域医療・介護事業者との連絡調整○在宅医療推進の為の地...

注意アイコン 期限切れ:2024年10月31日 - ハローワーク

大山町 期限切れ

医療法人佐々木医院の有床診療所での看護業務(外来・入院)【急募】求人

正職員駅近(徒歩10分)年間休日120日以上週休2日制週1日OK急募60歳以上・シニア歓迎マイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備
雇用アイコン雇用形態 正職員
応募アイコン応募要件 必須:看護師、必須:准看護師、あれば尚可:介護支援専門員(ケアマネージャー)、いずれかの免許・資格で可。年齢18歳~59歳 定年を上限。学歴不問。経験等:あれば尚可経験者優遇。
勤務地アイコン勤務地 鳥取県西伯郡大山町田中646-1
駅アイコン最寄り駅 山陰本線 中山口駅から徒歩で3分
給与アイコン給与 月給250,000円~310,000円

【仕事内容】地域に愛される診療所を目指す当院での看護業務のお仕事です。診療科は内科、婦人科、整形外科、眼科。病床あり。夜勤もお願いしたいと思っています。主な仕事の内容○外来・診療の補助・採血、注射など・訪問診療に同行(当院は在宅療養支援診療所です)○入...

注意アイコン 期限切れ:2024年11月30日 - ハローワーク

大山町 期限切れ

医療法人佐々木医院の訪問看護での看護業務【急募】求人

正職員駅近(徒歩10分)年間休日120日以上週休2日制急募60歳以上・シニア歓迎マイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備
雇用アイコン雇用形態 正職員
応募アイコン応募要件 必須:看護師、あれば尚可:介護支援専門員(ケアマネージャー)、いずれかの免許・資格で可。年齢~59歳 定年を上限。学歴不問。経験等:あれば尚可経験者優遇。
勤務地アイコン勤務地 鳥取県西伯郡大山町田中1383
駅アイコン最寄り駅 山陰本線 中山口駅から徒歩で5分
給与アイコン給与 月給280,000円~310,000円

【仕事内容】住み慣れたご自宅で安心して医療生活が送れるよう在宅に訪問しての看護業務のお仕事です。○主な仕事の内容・健康管理・医師の指示による医療処置、検査・療養上の支援と助言(食事・排泄・保清など)・服薬確認や支援・ご家族の健康相談・保健福祉や介護サー...

注意アイコン 期限切れ:2024年11月30日 - ハローワーク

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鳥取県 介護支援専門員(ケアマネジャー)の応募可能なハローワーク看護師求人は全部で2件です。ハローワークを通じた応募にあたっては、まずは求人番号をメモしておきましょう。ハローワーク看護師求人の機能である、「気になるリスト」を使えば求人番号も含めて便利に保存できます。
また、求人が少ない場合は上部の「この検索条件を保存する」が便利です。

鳥取県の看護師の平均年収・給与・賞与

平均年収
499.6万円/年
看護師の全国平均は約508.2万円/年です。
平均月給
33.3万円/月
看護師の全国平均は約35.2万円/月です。
平均賞与
83.1万円/年
看護師の全国平均は約85.7万円/年です。

出典:厚生労働省 令和5年賃金構造基本統計調査 結果の概況
※年収計算式:きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額
※すべての金額は百の位を四捨五入して約で表示しています。

2024年発表の「厚生労働省 令和5年賃金構造基本統計調査 結果の概況」では、鳥取県の看護師の平均年収は約499.6万円/年、平均月給は約33.3万円/月、平均賞与(ボーナス)は、約83.1万円という結果でした。また、鳥取県の看護師の平均年齢は43.3歳で、平均勤続年数は10.6年です。

鳥取県の看護師の離職率(病院)

看護職員
7.2%
(回答病院数:27病院)
全国の離職率は11.8%です。
新卒看護師
8.1%
(回答病院数:27病院)
全国の離職率は10.2%です。
既卒看護師
10.7%
(回答病院数:27病院)
全国の離職率は16.6%です。

出典:日本看護協会 2023年病院看護実態調査報告書
※看護職員は、保健師・助産師・看護師・准看護師をさす(看護補助者は含まない)
※フルタイム勤務および短時間勤務の正規雇用職員を対象とする
※対象人数計:554,080人

日本看護協会の2023年病院看護実態調査報告書では、鳥取県の看護師、助産師、保健師、准看護師を含む看護職員の離職率は7.2%、新卒看護師の離職率は8.1%、既卒看護師の離職率は10.7%の結果となりました。

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