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また、求人が少ない場合は上部の「この検索条件を保存する」が便利です。
ハローワーク看護師求人の3つのメリット
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公式ハローワークから、看護師・准看護師・保健師・助産師など免許が必要な求人を厳選して掲載。常時5万件規模で、地域の病院・クリニック・介護施設など多様な求人に出会えます。
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正職員・パートなど多様な雇用形態
正職員・パート/アルバイト・契約職員・会計年度任用職員・派遣・嘱託・業務委託まで幅広く掲載。日勤のみ/夜勤のみ/夜勤専従/非常勤など勤務形態も細かく選べます。
徳島県の看護師の平均年収・給与・賞与
| 平均年収 |
約482.9万円/年
|
|---|---|
| 平均月給 |
約33.2万円/月
|
| 平均賞与 |
約84.6万円/年
|
出典：厚生労働省 令和6年賃金構造基本統計調査 結果の概況
※年収計算式：きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額
※すべての金額は百の位を四捨五入して約で表示しています。
2025年発表の「厚生労働省 令和6年賃金構造基本統計調査 結果の概況」では、 徳島県の看護師の平均年収は約482.9万円/年、 平均月給は約33.2万円/月、平均賞与（ボーナス）は約84.6万円という結果でした。 また、徳島県の准看護師の平均年齢は45.2歳で、平均勤続年数は12.1年です。
徳島県の看護師の離職率（病院）
| 看護職員 |
7.9%
（回答病院数：24病院）
|
|---|---|
| 新卒看護師 |
4.9%
（回答病院数：24病院）
|
| 既卒看護師 |
17.7%
（回答病院数：24病院）
|
出典：日本看護協会 2024年病院看護実態調査報告書
※看護職員は、保健師・助産師・看護師・准看護師をさす（看護補助者は含まない）
※フルタイム勤務および短時間勤務の正規雇用職員を対象とする
日本看護協会の2024年病院看護実態調査報告書では、 徳島県の看護師（看護職員）の離職率は7.9%、 新卒看護師の離職率は4.9%、 既卒看護師の離職率は17.7%の結果となりました。
徳島県の看護師の初任給（病院）
| 高卒＋3年課程の看護師 |
275,038円/月
（回答病院数：24病院）
|
|---|---|
| 大卒の看護師 |
281,763円/月
（回答病院数：23病院）
|
日本看護協会の2024年病院看護実態調査報告書では、 徳島県の看護師（看護職員）の初任給は、 高卒＋3年課程の新卒看護師で275,038円、 大卒の新卒看護師で281,763円の結果となりました。
徳島県の看護師の平均夜勤回数（病院）
| 三交代制 |
7.7回
（回答病院数：12病院）
|
|---|---|
| 二交代制 |
5.0回
（回答病院数：14病院）
|
日本看護協会の2024年病院看護実態調査報告書では、 徳島県の看護師の平均夜勤回数は、 三交代制で7.7回、 二交代制で5.0回という結果になりました。
