茨城県 地域包括支援センターのハローワーク看護師求人

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日立市

社会福祉法人日立高寿園特別養護老人ホームサン豊浦の地域包括支援センター職員求人

正職員週休2日制マイカー通勤可資格取得制度あり退職金制度あり社会保険完備
雇用形態 正職員
応募要件 必須：保健師、必須：社会福祉士、必須：その他の福祉・介護関係資格、いずれかの免許・資格で可。年齢～64歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。
勤務地 茨城県 日立市
最寄り駅 常磐線　十王駅から徒歩で20分
給与 月給222,200円～272,900円

【仕事内容】「地域包括支援センターサン豊浦」の「包括職員」として、保健師、主任介護支援専門員・社会福祉士と連携・共同して、次の業務を行います。・総合相談、権利擁護、虐待対応、地域包括ケアシステムの推進・高齢者の心身の健康維持、保険・医療・福祉の向上支援...

期限：2024年12月31日 - ハローワーク
つくば市

社会福祉法人つくば市社会福祉協議会の保健師又は経験のある看護師求人

正職員年間休日120日以上週休2日制マイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備
雇用形態 正職員
応募要件 必須：保健師、必須：看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：必須経験のある看護師とは、地域ケア、地域保健等に関する経験を有する看護師かつ、高齢者に関する公衆衛生業務経験を1年以上有することとされています。。
勤務地 茨城県 つくば市
給与 月給176,596円～207,972円

【仕事内容】*地域包括支援センターにおける相談・支援業務、社会福祉協議会が行う関連業務になります。*社会福祉協議会は、社会福祉法で「地域福祉の推進を図ることを目的とする団体」と位置付けられています。*本会は、「地域で支えあい、誰もが安心し自分らしく生き...

期限：2024年10月31日 - ハローワーク
結城市

社会医療法人社団同樹会の看護師/結城病院求人

正職員オンライン自主応募可（直接応募可）マイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備
雇用形態 正職員
応募要件 必須：看護師。年齢18歳～59歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：あれば尚可経験。
勤務地 茨城県 結城市
最寄り駅 ＪＲ水戸線　結城駅から車で10分
給与 月給220,000円～270,000円

【仕事内容】*結城病院での入院患者様の看護を担当して頂きます。*医師の指示を受けて採血や注射、点滴を行う。*患者様の状態を把握し、医師の判断を助ける。(体温や脈拍、呼吸、血圧、痛みや苦痛の程度、意識状態など)※変更範囲:変更なし「副業禁止・兼業禁止」≪...

期限：2024年11月30日 - ハローワーク
阿見町

社会福祉法人阿見町社会福祉協議会の阿見町社会福祉協議会正職員(地域包括支援センター事業)求人

正職員年間休日120日以上週休2日制マイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備

本会は、阿見町における社会福祉事業その他の社会福祉を目的とする事業の健全な発達および社会福...

雇用形態 正職員
応募要件 必須：保健師、必須：看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～45歳 キャリア形成。学歴不問。経験等：不問。
勤務地 茨城県 阿見町
最寄り駅 荒川沖駅から車で15分
給与 月給166,600円～187,300円

【仕事内容】阿見町社会福祉協議会の実施する地域包括支援センター事業の業務全般。変更範囲:阿見町社会福祉協議会の実施する事業全般

期限切れ：2024年09月30日 - ハローワーク
常陸太田市

社会福祉法人常陸太田市社会福祉協議会の保健師求人

正職員駅近（徒歩10分）年間休日120日以上週休2日制経験者歓迎・優遇マイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備
雇用形態 正職員
応募要件 必須：保健師、必須：看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：あれば尚可※特記事項参照。
勤務地 茨城県 常陸太田市
最寄り駅 水郡線　常陸太田駅から徒歩で10分
給与 月給166,600円～196,200円

【仕事内容】*社会福祉協議会常陸太田市地域包括支援センターにて,保健師(看護師)としての業務となります。※介護予防ケアプランの作成も行う。*関係先への移動時などで公用車(AT車)の運転あり。範囲は常陸太田市内及び近隣(市外)です。*変更範囲:変更なし

期限：2024年10月31日 - ハローワーク
ひたちなか市

社会福祉法人新世会（いくり苑）の保健師又は看護師/地域包括支援センター求人

正職員駅近（徒歩10分）週休2日制マイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備
雇用形態 正職員
応募要件 必須：保健師、必須：看護師、あれば尚可：介護支援専門員（ケアマネージャー）、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：必須保健師又は看護師の経験がある方。
勤務地 茨城県 ひたちなか市
最寄り駅 ひたちなか海浜鉄道　湊線　磯崎駅から徒歩で1分
給与 月給255,000円～290,000円

【仕事内容】◆新設された地域包括支援センターは地域の高齢者を支える為の場所になります。<仕事の内容>高齢者の各種相談に幅広く総合的に対応しています。高齢者の困った事に対して、必要なサービスや制度を教えて解決に導きます。高齢者の様々な機能が衰えないように...

期限：2024年10月31日 - ハローワーク
つくば市

医療法人社団みなみつくば会の保健師(つくば市谷田部東地域包括支援センター)求人

正職員週休2日制経験者歓迎・優遇マイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備

保健師経験者大歓迎

雇用形態 正職員
応募要件 必須：保健師。年齢～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。
勤務地 茨城県 つくば市
最寄り駅 つくばエキスプレス線　研究学園駅から車で10分
給与 月給256,000円～376,000円

【仕事内容】令和2年10月より事業開始しました、つくば市受託の地域包括支援センターにおける保健師業務全般です。地域包括支援センターは、地域にあるさまざまな社会資源を使って住み慣れた地域で安心してその人らしい生活を継続していくことができるよう高齢者の生活...

期限：2024年10月31日 - ハローワーク
大洗町

会社名非公開の保健師求人

正職員年間休日120日以上週休2日制マイカー通勤可住宅手当あり退職金制度あり社会保険完備
雇用形態 正職員
応募要件 必須：保健師。年齢～60歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。
勤務地 茨城県 大洗町
給与 月給219,700円～262,000円

【仕事内容】大洗町地域包括支援センターでの勤務となります。・相談業務全般(独居・老々世帯等)・独居世帯、老々世帯の定期的な訪問業務・介護予防プランの作成など※公用車使用あり「変更範囲:変更なし」

期限：2024年10月31日 - ハローワーク
日立市

社会福祉法人克信会金沢弁天園の保健師求人

正職員オンライン自主応募可（直接応募可）マイカー通勤可託児所あり退職金制度あり社会保険完備

保健師、社会福祉士、主任介護支援専門員等を配置し3職種のチームアプローチにより住民の健康保...

雇用形態 正職員
応募要件 必須：保健師。年齢～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。
勤務地 茨城県 日立市
最寄り駅 常磐線　常陸多賀駅から車で5分
給与 月給182,144円～260,664円

【仕事内容】「地域包括支援センター金沢弁天園」で次の業務を行います。(担当学区:水木町・金沢町・大沼町)*地域高齢者の相談窓口になり、ケアプランの作成*相談者のご自宅を訪問し相談援助*関係する機関との連絡調整*その他付随する業務※外出の際は、社用車を使...

期限切れ：2024年09月30日 - ハローワーク
日立市

医療法人永慈会永井ひたちの森病院の看護師/日立市求人

正職員週休2日制急募残業なしマイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備
雇用形態 正職員
応募要件 必須：看護師。年齢～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：あれば尚可仕事内容欄業務経験。
勤務地 茨城県 日立市
最寄り駅 常磐線　日立駅から車で5分
給与 月給270,000円～270,000円

【仕事内容】ケアマネージャー、社会福祉士と連携しながら、介護が必要な高齢者の方々に対して、プランナー業務を行います。・相談業務等・介護予防ケアプラン作成・利用者様宅での打合せ等(免許のある方、公用車使用)・その他関連付随業務変更範囲:変更なし～急募～

期限切れ：2024年09月30日 - ハローワーク
日立市

医療法人永慈会永井ひたちの森病院の保健師/日立市求人

正職員週休2日制急募残業なしマイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備
雇用形態 正職員
応募要件 必須：保健師。年齢～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：あれば尚可仕事内容欄業務経験。
勤務地 茨城県 日立市
最寄り駅 常磐線　日立駅から車で5分
給与 月給290,000円～290,000円

【仕事内容】ケアマネージャー、社会福祉士と連携しながら、介護が必要な高齢者の方々に対して、プランナー業務を行います。・相談業務等・介護予防ケアプラン作成・利用者様宅での打合せ等(免許のある方、公用車使用)・その他関連付随業務変更範囲:変更なし～急募～

期限切れ：2024年09月30日 - ハローワーク
常陸太田市

社会福祉法人常陸太田市社会福祉協議会の保健師求人

正職員駅近（徒歩10分）年間休日120日以上週休2日制経験者歓迎・優遇マイカー通勤可退職金制度あり社会保険完備
雇用形態 正職員
応募要件 必須：保健師、必須：看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：あれば尚可※特記事項参照。
勤務地 茨城県 常陸太田市
最寄り駅 水郡線　常陸太田駅から徒歩で10分
給与 月給166,600円～196,200円

【仕事内容】*社会福祉協議会常陸太田市地域包括支援センターにて,保健師(看護師)としての業務となります。※介護予防ケアプランの作成も行う。*関係先への移動時などで公用車(AT車)の運転あり。範囲は常陸太田市内及び近隣(市外)です。*変更範囲:変更なし

期限切れ：2024年09月30日 - ハローワーク
牛久市

社会福祉法人博慈会の保健師(地域包括支援センター職員)求人

正職員週休2日制マイカー通勤可住宅手当あり社宅・看護寮あり退職金制度あり社会保険完備
雇用形態 正職員
応募要件 必須：看護師、必須：保健師、いずれかの免許・資格で可。年齢～64歳 定年を上限。学歴不問。経験等：必須実務経験者。
勤務地 茨城県 牛久市
最寄り駅 ＪＲ常磐線牛久駅から車で10分
給与 月給230,000円～240,000円

【仕事内容】地域包括支援センターの保健師として勤務していただきます。<主な業務>・相談支援業務・権利擁護事業*変更範囲:変更なし

期限切れ：2024年09月30日 - ハローワーク
牛久市

社会福祉法人博慈会の保健師(地域包括支援センター職員)求人

パート・アルバイト週休2日制マイカー通勤可社宅・看護寮あり
雇用形態 パート・アルバイト
応募要件 必須：保健師、必須：看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等：必須実務経験者。
勤務地 茨城県 牛久市
最寄り駅 ＪＲ常磐線牛久駅から車で10分
給与 時給1,500円～1,800円

【仕事内容】地域包括支援センターの保健師として勤務していただきます。<主な業務>・相談支援業務・権利擁護事業*変更範囲:変更なし

期限切れ：2024年09月30日 - ハローワーク
日立市

社会福祉法人日立高寿園特別養護老人ホームサン豊浦の保健師求人

正職員週休2日制マイカー通勤可資格取得制度あり退職金制度あり社会保険完備
雇用形態 正職員
応募要件 必須：保健師。年齢～64歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。
勤務地 茨城県 日立市
最寄り駅 常磐線　十王駅から徒歩で20分
給与 月給222,200円～272,900円

【仕事内容】「地域包括支援センターサン豊浦」の「保健師」として、主任介護支援専門員・社会福祉士と連携・共同して、次の業務を行います。・総合相談、権利擁護、虐待対応、地域包括ケアシステムの推進・高齢者の心身の健康維持、保険・医療・福祉の向上支援・介護保険...

期限切れ：2024年09月30日 - ハローワーク
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茨城県 地域包括支援センターの応募可能なハローワーク看護師求人は全部で7件です。ハローワークを通じた応募にあたっては、まずは求人番号をメモしておきましょう。ハローワーク看護師求人の機能である、「気になるリスト」を使えば求人番号も含めて便利に保存できます。
また、求人が少ない場合は上部の「この検索条件を保存する」が便利です。

茨城県の看護師の平均年収・給与・賞与

平均年収
約524.5万円/年
看護師の全国平均は約508.2万円/年です。
平均月給
約34.7万円/月
看護師の全国平均は約35.2万円/月です。
平均賞与
約91.6万円/年
看護師の全国平均は約85.7万円/年です。

出典：厚生労働省 令和5年賃金構造基本統計調査 結果の概況
※年収計算式：きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額
※すべての金額は百の位を四捨五入して約で表示しています。

2024年発表の「厚生労働省 令和5年賃金構造基本統計調査 結果の概況」では、茨城県の看護師の平均年収は約524.5万円/年、平均月給は約34.7万円/月、平均賞与（ボーナス）は、約91.6万円という結果でした。また、茨城県の看護師の平均年齢は40.7歳で、平均勤続年数は9.7年です。

茨城県の看護師の離職率（病院）

看護職員
10.7%
（回答病院数：66病院）
全国の離職率は11.8%です。
新卒看護師
13.0%
（回答病院数：66病院）
全国の離職率は10.2%です。
既卒看護師
20.0%
（回答病院数：66病院）
全国の離職率は16.6%です。

出典：日本看護協会 2023年病院看護実態調査報告書
※看護職員は、保健師・助産師・看護師・准看護師をさす（看護補助者は含まない）
※フルタイム勤務および短時間勤務の正規雇用職員を対象とする
※対象人数計：554,080人

日本看護協会の2023年病院看護実態調査報告書では、茨城県の看護師、助産師、保健師、准看護師を含む看護職員の離職率は10.7%、新卒看護師の離職率は13.0%、既卒看護師の離職率は20.0%の結果となりました。