株式会社ハビサポ
大分県大分市富士見が丘東2丁目23-13
| 求人番号 | 44010-02696151 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年03月31日 |
大分県大分市の株式会社ハビサポでは、訪問看護師を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年01月27日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。
令和3年度に開設した訪問看護ステーション。子供から高齢者まで幅広く支援している。管理者と正職員は子育てをしながら働いているので、時間外労働が極力生じない、子育てなどによる有給取得などの働き方を推奨しています。また、言語聴覚士が所属しており、摂食嚥下リハビリや言語リハビリ、小児の言葉や飲み込みの支援にも力を入れている事業所。
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このページの情報は「大分公共職業安定所 」の情報で、求人番号は「44010-02696151」です。
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 職種 |
訪問看護師 |
|---|---|
 仕事内容 |
訪問看護ステーションの訪問看護業務*変更の範囲:変更なし |
 分類・施設名 |
分類：障害者福祉事業 施設・会社名：株式会社ハビサポ 特徴
一人ひとりの「らしさ」を大切にし、「らしさ」を広げ、支える支援を実践することを理念としています。
|
 雇用形態 |
正社員（区分：フルタイム） 雇用期間
雇用期間の定めなし
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 給与 |
月給220,000円～300,000円
基本給
220,000円～300,000円
-
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 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績
前年度実績：あり 1月あたり1,000円～20,000円（前年度実績）賞与実績
前年度実績：あり 年2回 400,000円～800,000円(前年度実績)
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 予想年収 |
264.0万円～360.0万円
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 待遇 |
加入保険
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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 勤務時間 |
(1)8時30分～17時15分
・休憩時間：45分 ・時間外労働：あり 3時間 勤務時間の補足
休日:土曜日,日曜日,その他 週休二日制:毎週 |
 休日・休暇 |
年間休日：120日 労働日数（月平均）：20.4日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
 応募要件
|
免許・資格
必須：看護師年齢
制限あり～64歳 定年を上限学歴
不問
経験等
あれば尚可訪問看護師としての看護業務経験 自動車免許
必須（ＡＴ限定可）
歓迎スキル・資格
訪問看護師としての看護業務経験
PCスキル 一般的なパソコン操作スキル |
 勤務地 |
〒870-1177 大分県大分市富士見が丘西1丁目3－1第一グリーンプラザビル2 Ｆ－北Ａ号 「株式会社ハビサポ訪問看護ステーション言の葉」 アクセス
ＪＲ久大本線 国分駅からで転勤・異動
転勤の可能性：あり 併設するデイサービス（近隣）に
異動することもあるかもしれない
|
 試用期間 |
試用期間なし 3ヶ月間 ※試用期間中の条件：同条件 |
 制度等 |
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 設備等 |
|
 実績・規則等 |
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 求人のポイント |
|
駐車場あり(無料)
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この求人のデータ取得日は「2025/01/27」です。
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| 募集期限(紹介期限) | 2025年03月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 （募集理由：増員のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 送付住所
大分県大分市富士見が丘西1丁目3－1第一グリーンプラザビル2
Ｆ－北Ａ号
「株式会社ハビサポ訪問看護ステーション言の葉」※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
| 選考場所 | 〒870-1177 大分県大分市富士見が丘西1丁目3－1第一グリーンプラザビル2 Ｆ－北Ａ号 「株式会社ハビサポ訪問看護ステーション言の葉」 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法
郵送，電話，Ｅメール |
| 求人番号 | 44010-02696151 |
| 受理安定所 | 大分公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
| 事業所・施設名 | 株式会社ハビサポ （カブシキガイシャ ハビサポ） |
|---|---|
| 事業所番号 | 4401-618304-1 |
| 設立 | 平成27年 |
| 所在地 | 870-1176 大分県大分市富士見が丘東2丁目23－13 |
| 事業内容 | 高齢者や障害者を支援する通所介護施設。リハビリ専門職である言語聴覚士による言語リハビリに特化した大分市内初の地域密着型デイサービス。令和3年4月に訪問看護ステーション開設。 |
| URL | ホームページへ |
| 従業員数 | 全体：16人 |
| 従業員数(就業場所) | 3人（パート含む）
（女性3人、パート1人） |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
はい、現在お住いの住宅地を管轄している最寄りのハローワークで求職申込みを行うことで、他のエリアや他の管轄はもちろん、県内外問わず、求人の紹介や職業紹介を行ってもらえます。
また、最寄りのハローワークで求職申込み後は、他の管轄のハローワークでも利用することが可能です。 ただし注意点として、失業保険の手続き等は最寄りのハローワークで行う必要があります。
ハローワークの求人に応募する際に必ず「紹介状」が必要というわけではありません。（例えば、「オンライン自主応募」を活用する場合は不要です。）ただし、ハローワーク経由で応募する場合は、紹介状が用意されることが一般的です。
オンライン自主応募とは、ハローワークインターネットサービスのマイページを通じて直接応募することが可能な、ハローワークのサービスです。 インターネット上でマイページを登録し、直接応募することが可能なため、求職者（看護師）は最寄りのハローワークに出向く必要はありません。
ただし、雇用保険受給者の方に対する常用就職支度手当、移転費及び広域求職活動費の支給の対象とならないことや、オンライン自主応募に伴って生じるトラブル等については当事者同士で対応することが基本となるため、注意してください。
詳しくは、ハローワークインターネットサービスの「オンライン自主応募について ～求職者マイページをお持ちの方へ～」を参照してください。
ハローワークインターネットサービスにおいて「事業所の意向により公開していません」という社名（事業所名）を公開していない看護師求人は、当サイトでは「会社名非公開」で掲載しております。
会社名非公開の理由としては、「①応募者が殺到してしまうことを避けるため②特定の応募者のみを募集したいため③ハローワークの求人を見た他の会社（人材派遣会社等）からの営業電話を避けるため」などの理由により、任意で非公開にしています。
会社名非公開の求人に応募を希望する看護師の方は、求人番号を控えて、最寄りのハローワークに出向く必要があります。
ハローワークに掲載されている求人票は、基本的には事業者が提供した情報に基づいて作成されていますが、必ずしも完全に正確であるとは限りません。理由としては、事業者が変更した情報が反映されていない場合や、記載されている条件と実際の労働条件が異なる場合もあるためです。応募前に不明点や気になる点がある場合は、ハローワークの職員に確認をするか、求人票に記載された会社に直接問い合わせることがおすすめです。
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
 応募要件 |
必須：看護師。年齢～59歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：不問。 |
 勤務地 |
大分県 大分市 |
 最寄り駅 |
ＪＲ日豊本線 坂ノ市駅から徒歩で5分 |
| 給与 |
月給213,000円～223,000円 |
精神科外来での看護業務全般*変更範囲:変更なし
期限：2025年02月28日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、あれば尚可：保健師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：あれば尚可内視鏡検査介助保健指導。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ日豊本線 高城駅から徒歩で10分 |
| 給与 |
月給219,100円～258,100円 |
健康診断業務内視鏡検査介助婦人科検査介助※変更の範囲:事業所の定める業務
期限：2025年01月31日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
正職員、契約職員、その他・正社員以外 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等：あれば尚可5年以上経験がある方優遇します。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ日豊本線 大分駅から徒歩で15分 |
| 給与 |
月給230,000円～230,000円 |
大分市寿町の児童発達支援・放課後等デイサービス「アスウィズ1(ASWITH1)」にて看護師として勤務いただきます。・保護者対...
期限：2025年01月31日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：介護職員初任者研修修了者、必須：介護福祉士、必須：看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等：あれば尚可実務経験あれば尚良し。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 給与 |
時給980円～1,000円 |
有料老人ホーム「ゆぅゆぅ南大分」での介護業務・身体介護・排泄介助等業務の変更範囲:変更なし
期限：2025年02月28日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢18歳～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ久大本線 古国府駅から徒歩で10分 |
| 給与 |
月給193,000円～240,000円 |
・病棟での看護業務・医師の診療補助・医師の指示のもと医学的処置を行う*変更範囲:変更なし(外来・透析室・介護部門への部署異動...
期限：2025年01月31日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢18歳～69歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ九大本線 向之原駅から車で5分 |
| 給与 |
月給225,000円～272,000円 |
デイサービス及び有料老人ホームでの看護・介護業務全般【看護業務】・バイタルチェックを含む健康管理・服薬管理・医療処置等【介護...
期限：2025年02月28日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢18歳～64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：あれば尚可経験者尚可。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 給与 |
月給197,000円～297,000円 |
病棟での看護業務全般・医師診察の補助、医療器具の準備、心身の健康問題にかかわる援助・医師の指示により、注射等の処置・往診介助...
期限：2025年03月31日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：あれば尚可経験者優遇。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ豊肥本線 中判田駅から車で3分 |
| 給与 |
月給203,000円～294,000円 |
特別養護老人ホーム「誠寿園」での老人看護・機能訓練業務・健康管理、看護業務・看護等における付帯業務・機能訓練に関すること*病...
期限：2025年01月31日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢18歳～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 給与 |
月給216,000円～250,000円 |
外来・病棟等での看護業務夜勤は1名体制<その他の手当補足>*休日当直:当直手当に6,000円を上乗せし、計16,000円を支...
期限：2025年01月31日 - ハローワーク
従業員の年齢の幅は広く(20代～60代)どの年代の方でも働きやすい環境にあると思います。老...
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢18歳～ 法令の規定により年齢制限がある。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 給与 |
月給200,000円～250,000円 |
大分市大字小野鶴にある「有料老人ホームひなたおのづる」にて看護師業務を行っていただきます・バイタルチェック(血圧、熱、酸素測...
期限：2025年03月31日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴必須 高校以上。経験等：あれば尚可経験者優遇。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 最寄り駅 |
豊後国分駅から車で15分 |
| 給与 |
時給1,150円～1,250円 |
住宅型有料老人ホームの施設内看護サービス業務。・入居者の健康管理・訪問診療医師の対応・服薬管理変更範囲:変更なし
期限：2025年03月31日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢18歳～64歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：あれば尚可2～3年程度の経験者が望ましい。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 給与 |
日給1,538円～1,923円 |
医療的ケア度の高い方への医療支援、生活援助を行って頂きます。(バイタルチェック、吸引、点滴、経管栄養、透析管理、褥瘡処置、排...
期限：2025年03月31日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
正職員、契約職員、その他・正社員以外 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ日豊本線 大分駅から徒歩で15分 |
| 給与 |
月給230,000円～230,000円 |
大分市寿町の「ベビスポ大分保育園」にて、生後0歳6ヵ月から6歳までのお子様(未就学児)を対象に、・保護者対応・書類作成、管理...
期限：2025年03月31日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
パート・アルバイト |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師。年齢～64歳 定年を上限。学歴必須 高等学校専攻科以上。経験等：あれば尚可看護師。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ久大本線 南大分駅から車で5分 |
| 給与 |
時給1,600円～1,600円 |
かんたん在宅クリニックでの看護師業務です。主に在宅訪問診療の看護業務及び当法人事業所の入居者様の看護業務です。変更範囲は変更...
期限：2025年01月31日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢18歳～69歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 給与 |
月給203,000円～245,000円 |
大分市屋山にある「もくれん坂ノ市」(40床)にて、高齢者の介護・看護業務をお願いします。・排泄介助・経管栄養・痰吸引・バイタ...
期限：2025年03月31日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢18歳～59歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ豊肥本線 敷戸駅から車で5分 |
| 給与 |
月給165,000円～310,000円 |
梶本医院(循環器内科、内科、胃腸科等:ベッド数13床)における外来、病棟の看護業務全般※変更範囲:変更なし
期限：2025年01月31日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：救急救命士。年齢18歳～62歳 定年を上限。学歴必須 高校以上。経験等：あれば尚可経験者優遇。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ久大本線 豊後国分駅から車で15分 |
| 給与 |
月給202,000円～215,500円 |
診療補助、看護補助救急自動車等での緊急に必要な処置大分DMAT・ドクターカー等業務ER内及び救急車両の整備、物品管理各種統計...
期限：2025年01月31日 - ハローワーク
アットホームな感じの職場で、専門性も高くスキルアップを望む方に最適で、院長は日本泌尿器科学...
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：准看護師。年齢18歳～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ日豊本線 大分駅から徒歩で15分 |
| 給与 |
月給188,000円～258,000円 |
病棟で看護補助者として、患者さまの日常生活をサポートする業務を担当していただきます。具体的には、患者さまの移動や介助、入浴介...
期限：2025年02月28日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
正職員 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：准看護師。年齢18歳～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 給与 |
月給195,000円～210,000円 |
外来・病棟等での看護業務夜勤は1名体制<その他の手当補足>*休日当直:当直手当に6,000円を上乗せし、計16,000円を支...
期限：2025年01月31日 - ハローワーク
| 雇用形態 |
正職員、契約職員、その他・正社員以外 |
|---|---|
| 応募要件 |
必須：看護師、必須：准看護師、いずれかの免許・資格で可。年齢～59歳 定年を上限。学歴不問。経験等：不問。 |
| 勤務地 |
大分県 大分市 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ日豊本線 大分駅から徒歩で8分 |
| 給与 |
月給225,000円～257,000円 |
・大分駅近くの精神科病院・外来か病棟配属になります。(内科疾患中心の病棟もあります)・看護業務全般(処置や服薬、介助、記録な...
期限：2025年01月31日 - ハローワーク
訪問看護は、利用者の自宅で看護サービスを提供する仕事です。主に看護師は、病院の訪問看護を行う部門や、訪問看護ステーション等に勤務し、患者の自宅を訪れて医師の指示書に基づいた医療ケアを提供します。
初めて訪問看護を行う看護師の方は、利用者への看護体制が個人主体の「受け持ち制」か、チームで複数関わる「分業制」かを確認することがおすすめです。
1日の訪問件数は、各事業所によって異なります。一般的には、1日多くても4件～5件程度が一般的でしょう。
看護師が勤務する職場によってオンコール体制が異なります。そのため、オンコールの有無や自身が担当する訪問エリアについて、事前に確認しておきましょう。
看護師が勤務する病院や訪問看護ステーションによって、訪問時の移動手段は異なります。社用車や自家用車、自転車、公共交通機関など、どの移動手段を使用するのかを確認しておきましょう。
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