秋田県 保健指導のハローワーク看護師求人

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秋田市

全国健康保険協会秋田支部の保健指導保健師(県北、県央エリア担当)求人

正職員契約職員その他・正社員以外高時給(2000円以上)年間休日120日以上週休2日制残業なしマイカー通勤可社会保険完備
雇用形態 正職員、契約職員、その他・正社員以外
応募要件 必須:保健師。学歴不問。経験等:必須保健師実務経験。
勤務地 秋田県 秋田市
最寄り駅 秋田駅から車で12分
給与 時給281,600円~297,600円

【仕事内容】◇全国健康保険協会の加入者への特定保健指導や健康相談業務・事業所を訪問し保健指導を実施(県北、県央エリア担当、訪問地域については要相談)※自宅を拠点にマイカーにより訪問し、業務を行います(旅費の支給あり)。・電話による保健指導の実施・パソコ...

期限:2024年10月31日 - ハローワーク

秋田市

全国健康保険協会秋田支部の保健指導保健師(県央エリア担当、育休代替)求人

正職員契約職員その他・正社員以外高時給(2000円以上)年間休日120日以上週休2日制残業なしマイカー通勤可社会保険完備
雇用形態 正職員、契約職員、その他・正社員以外
応募要件 必須:保健師。学歴不問。経験等:必須保健師実務経験。
勤務地 秋田県 秋田市
最寄り駅 秋田駅から車で12分
給与 時給281,600円~297,600円

【仕事内容】◇全国健康保険協会の加入者への特定保健指導や健康相談業務・事業所を訪問し保健指導を実施(県央地域:由利本荘市または秋田市周辺)※自宅を拠点にマイカーにより訪問し、業務を行います(旅費の支給あり)。・電話による保健指導の実施・パソコン・タブレ...

期限:2024年10月31日 - ハローワーク

湯沢市

湯沢市役所の保健師(健康対策課)【産休代替求人】求人

正職員会計年度任用職員その他・正社員以外駅近(徒歩10分)年間休日120日以上週休2日制残業なし60歳以上・シニア歓迎マイカー通勤可
雇用形態 正職員、会計年度任用職員、その他・正社員以外
応募要件 必須:保健師、必須:看護師、いずれかの免許・資格で可。学歴不問。経験等:不問。
勤務地 秋田県 湯沢市
最寄り駅 奥羽本線 湯沢駅から徒歩で10分
給与 月給177,112円~227,601円

【仕事内容】◎保健師(健康対策課)健康対策課における保健師業務に従事していただきます。・保健師業務全般・健康相談・保健指導・その他付随する業務変更範囲:変更なし【60歳以上の方も応募歓迎します】

期限切れ:2024年09月30日 - ハローワーク

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秋田県 保健指導の応募可能なハローワーク看護師求人は全部で2件です。ハローワークを通じた応募にあたっては、まずは求人番号をメモしておきましょう。ハローワーク看護師求人の機能である、「気になるリスト」を使えば求人番号も含めて便利に保存できます。
また、求人が少ない場合は上部の「この検索条件を保存する」が便利です。

秋田県の看護師の平均年収・給与・賞与

平均年収
524.8万円/年
看護師の全国平均は約508.2万円/年です。
平均月給
34.5万円/月
看護師の全国平均は約35.2万円/月です。
平均賞与
110.6万円/年
看護師の全国平均は約85.7万円/年です。

出典:厚生労働省 令和5年賃金構造基本統計調査 結果の概況
※年収計算式:きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額
※すべての金額は百の位を四捨五入して約で表示しています。

2024年発表の「厚生労働省 令和5年賃金構造基本統計調査 結果の概況」では、秋田県の看護師の平均年収は約524.8万円/年、平均月給は約34.5万円/月、平均賞与(ボーナス)は、約110.6万円という結果でした。また、秋田県の看護師の平均年齢は44.9歳で、平均勤続年数は14.0年です。

秋田県の看護師の離職率(病院)

看護職員
7.5%
(回答病院数:31病院)
全国の離職率は11.8%です。
新卒看護師
5.6%
(回答病院数:30病院)
全国の離職率は10.2%です。
既卒看護師
14.9%
(回答病院数:30病院)
全国の離職率は16.6%です。

出典:日本看護協会 2023年病院看護実態調査報告書
※看護職員は、保健師・助産師・看護師・准看護師をさす(看護補助者は含まない)
※フルタイム勤務および短時間勤務の正規雇用職員を対象とする
※対象人数計:554,080人

日本看護協会の2023年病院看護実態調査報告書では、秋田県の看護師、助産師、保健師、准看護師を含む看護職員の離職率は7.5%、新卒看護師の離職率は5.6%、既卒看護師の離職率は14.9%の結果となりました。

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